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內(nèi)訓課內(nèi)訓課

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定制培訓課程對應講師》對應公開課》

互聯(lián)網(wǎng)模式下的房地產(chǎn)推廣策劃

主講老師：李豪培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：營銷管理行業(yè)類別：

課程簡介：1 房地產(chǎn)全程推廣策劃1.1 房地產(chǎn)全程推廣策劃各階段的重點1.2 確立各階段的推廣主題與推廣渠道1.3 各種推廣方式的配合1.4 項目推廣的注重要點與風險控制2 移動互聯(lián)網(wǎng)模式下的房地產(chǎn)推廣模式2.1 抓住網(wǎng)友..

客戶經(jīng)理/理財經(jīng)理的工作規(guī)劃與時間管理

主講老師：張璽培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：管理技能行業(yè)類別：銀行金融

課程簡介：第一講：崗位要求與核心能力一、四項基本素質(zhì)1. 厘清考核重心2. 加強學習提升3. 科學時間管理4. 善用系統(tǒng)資源二、三項核心技能1. 遠程：發(fā)微信、打電話2. 面談：做配置、講產(chǎn)品3. 批量：搞活動..

高績效團隊建設與管理工作坊

主講老師：胡建華培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：團隊建設行業(yè)類別：

課程簡介：第一講：推動高績效團隊建設的核心能力一、現(xiàn)代經(jīng)營意識下的管理能力1. 組織的方向：戰(zhàn)略——價值傳遞2. 組織的基礎：執(zhí)行——結(jié)果導向3. 組織的進階：領導—&m..

化水載舟---領導魅力提升與輔導下屬進步 ---教練技術(shù)原理及基礎應用

主講老師：常峰源培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：管理技能行業(yè)類別：

課程簡介：單元一：教練式領導技術(shù)——基礎1.教練式領導技術(shù)的原理2.教練式領導技術(shù)的核心功能3.教練式領導技術(shù)前提假設4.人的認知模式5.心智模式6.教練式領導技術(shù)冰山原理案例研討分享及應用練習..

管理者角色認知與自我修煉

主講老師：易文睿培訓天數(shù)：1 天專業(yè)類別：管理技能行業(yè)類別：

課程簡介：第一部分天降大任錨定職業(yè)一、準確認清自己的角色1、管理人員在企業(yè)中的位置2、管理人員的核心價值3、管理人員的六個特點4、管理人員的行動準則5、管理人員必備的基本技能6、管理人員的角色錯位二、準確認清..

團隊凝聚力

主講老師：易文睿培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：管理技能行業(yè)類別：

課程簡介：第一單元：團隊釋義與認知（課時：2H）一、案例剖析（Attention on Interest）互動：團隊的工作與目標案例：米蘭大學的團隊實驗案例：職業(yè)團隊是怎么形成的二、追本溯源（Search）團隊的形成 ..

創(chuàng)業(yè)加速突圍

主講老師：郭音培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：資本運作行業(yè)類別：

課程簡介：創(chuàng)業(yè)的底層邏輯1）從小到大：解決規(guī)模與利潤2）從弱到強：打造公司核心競爭力3）從強到優(yōu)：推動公司創(chuàng)新與轉(zhuǎn)型創(chuàng)業(yè)面臨的風險與挑戰(zhàn)1）沒有拳頭產(chǎn)品2）看問題沒有深度3）做事情沒有重..

攻心為上管理心理學在團隊管理中的應用 ——從減壓到增效

主講老師：常峰源培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：管理技能行業(yè)類別：

課程簡介：第一部分管理心理學與心理減壓第一節(jié)：深刻解讀自己一、從自我覺察到貴在自知二、心理小測試---《我是誰》1、了解自己在情商5個維度的表現(xiàn)2、了解自己的管理風格3、認識自己個性與企業(yè)文化的匹配度第二節(jié)：自我情緒..

制造型企業(yè)利潤倍增的秘密

主講老師：林勝益培訓天數(shù)：1 天專業(yè)類別：生產(chǎn)管理行業(yè)類別：

課程簡介：一、中國制造企業(yè)的現(xiàn)狀與挑戰(zhàn)1. 中國制造面臨的雙向擠壓2. 傳統(tǒng)制造業(yè)四大優(yōu)勢喪失引發(fā)的兩大挑戰(zhàn)3. 中國制造業(yè)經(jīng)營管理五大痛點二、企業(yè)利潤的來源1. 企業(yè)經(jīng)營的邏輯2. 不同經(jīng)營思想下企業(yè)經(jīng)營的結(jié)果3..

清廉金融與職務犯罪--銀行案件防范與風險控制

主講老師：潘玉良培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：管理技能行業(yè)類別：銀行金融

課程簡介：第一講：清廉金融1. 習近平總書記在黨的十九大報告中的要求2. 確立廉潔價值觀是建設清廉金融的現(xiàn)實需要3. 確立廉潔價值觀是完成使命任務的客觀要求4. 確立廉潔價值觀，見金而不拜5. 確立廉潔價值觀，遇誘而不惑6..

創(chuàng)新思維與創(chuàng)新方法

主講老師：駱欣慶培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：中層管理行業(yè)類別：

課程簡介：引子1、企業(yè)的平均壽命2、10年來世界發(fā)生了什么3、新技術(shù)改變世界4、不變革，就淘汰二、認知局限：創(chuàng)新的思維被什么所束縛？1、你對事物的認知，取決于你的思考高度你能看到事物的第幾層2、什么..

基于戰(zhàn)略的人力資源規(guī)劃

主講老師：培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：人力資源行業(yè)類別：

課程簡介：第一部分：人力資源戰(zhàn)略概述第一講：人力資源綜述一、人力資源的演變二、人力資源的地位三、人力資源戰(zhàn)略的定義四、人力資源管理體系與價值第二講：人力資源戰(zhàn)略一、企業(yè)戰(zhàn)略概述二、人力資源戰(zhàn)略的來源三、人力資源..

創(chuàng)新設計思維共創(chuàng)方法與企業(yè)的用戶需求

主講老師：聶明培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：中層管理行業(yè)類別：

課程簡介：企業(yè)首要的任務是精準定義用戶的需求，其原因及意義是什么？1、后產(chǎn)品時代迭加疫情對宏觀市場經(jīng)濟的影響、對消費者的影響，對企業(yè)經(jīng)營的影響2、精準定義用戶需求對于企業(yè)的意義二、后產(chǎn)品時代迭加疫情下企業(yè)如何精準定義用戶需求，開啟業(yè)務..

體驗為王——共創(chuàng)中國酒店業(yè)頂級服務體系

主講老師：王文婷培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別：

課程簡介：導入：我想知道“禮”互動：微笑游戲破冰1. 禮儀之邦的禮儀要義2. 禮儀的“前世今生”3. 不學禮，無以立第一講：禮之義——認識酒店服務禮儀要義..

點面俱到----高效溝通技巧

主講老師：胡建華培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別：

課程簡介：開場：溝通的十字真言1）點頭——同理之心2）微笑——贊賞之心3）傾聽——尊重之心4）回應——分享之心5）記錄&mdash..

經(jīng)器神：經(jīng)驗萃取與工具開發(fā)

主講老師：王興權(quán) 培訓天數(shù)：3 天專業(yè)類別：職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別：

課程簡介：I 導入篇 0.5小時一、破冰：鏈接主題建立小組1.依據(jù)萃取主題建立學習小組2.小組研討確定學習口號掌聲3.建立學習約定出臺獎懲措施二、管理：組織經(jīng)驗在流失1.人走經(jīng)驗沒，經(jīng)驗可重復2.組織缺乏對最佳實踐管理..

團隊協(xié)作沙盤模擬培訓

主講老師：吳昊培訓天數(shù)：2 天專業(yè)類別：沙盤模擬行業(yè)類別：

課程簡介：一、沙盤模擬導入1、核心團隊領導力的要素與表現(xiàn)2、領導力的核心行為3、成功團隊兩大要素 聰明：戰(zhàn)略，營銷，財務，技術(shù) 健康：更少的辦公室政治、最少的混亂高漲的士氣、優(yōu)秀員工的低流失率、..