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【背景介紹】

Ø 華為等一流企業(yè)近20年高管經歷

Ø 華為大學認證講師

Ø 暢銷書《績效管理從入門到精通》作者

Ø 暢銷書《名企人力資源最佳管理案例：老胡說標桿》作者

Ø 北京勞動保障職業(yè)學院客座教授

Ø 天津衛(wèi)視“非你莫屬”欄目人力資源專家

【實戰(zhàn)經驗】

中國石油大學碩士，實戰(zhàn)派人力資源專家，近二十年來在網秦、華為等知名企業(yè)擔任研發(fā)部長、人力行政高級總監(jiān)、人力資源副總裁等高層管理崗位，現(xiàn)任某知名科技公司合伙人、人力資源副總裁。
在華為十余年期間，歷任人力資源總監(jiān)、北京研發(fā)分部部長、HRBP管理部副部長等高級管理職位，從零起步協(xié)同打造全球領先的智能移動終端研發(fā)團隊，建設了卓越的研發(fā)能力；在某科技企業(yè)期間任人力資源副總裁，負責總部職能領域、智能硬件類的業(yè)務和互聯(lián)網金融等新業(yè)務孵化，助力互聯(lián)網智能電視成為行業(yè)領先者，助力手機快速躋身第一陣營。

胡勁松老師有豐富的業(yè)務管理和人力資源管理的復合經驗，擅長公司研發(fā)管理、公司治理架構、研發(fā)流程設計、組織變革、人力資源管控體系建立、激勵與績效管理、薪酬管理以及人才培養(yǎng)體系構建。胡老師深刻理解華為等知名企業(yè)文化與管理精髓，在課程中將跨領域的管理理念提煉貫通，既能高屋建瓴進行戰(zhàn)略規(guī)劃，又能場景化細致入微解決當前挑戰(zhàn)。

【主講課程】

一、華為文化與戰(zhàn)略

1、《華為文化哲學與管理實踐》

2、《華為戰(zhàn)略、使命、愿景》

3、《基于組織戰(zhàn)略的人才發(fā)展設計》

4、《HR新視野：華為的組織發(fā)展OD實踐》

二、人力資源管理與領導力

1、《向華為學習人力資源管理》

2、《互聯(lián)網時代的人力資源創(chuàng)新與變革 》

3、《非人力資源經理的人力資源管理》

4、《巨變時代的卓越領導力》

5、《中高層管理技能提升》

6、《績效管理及實戰(zhàn)演練》

7、《高績效團隊建設》

8、《HR如何支持業(yè)務成功》

• 《成為優(yōu)秀的HRBP》( 2021-01-17 )
• 《非人力資源經理的人力資源管理》( 2021-01-17 )
• 《互聯(lián)網時代的人力資源創(chuàng)新與變革》( 2021-01-17 )
• 《華為文化哲學與管理實踐》( 2021-01-17 )
• 《華為文化哲學與管理實踐》( 2021-01-17 )
• 《銷售人員的績效管理》( 2021-01-17 )
• 《巨變時代的卓越領導力：從追隨到超越》( 2021-01-17 )
• 《向華為學習人力資源管理》( 2021-01-17 )
• 《人才管理的選育用留》( 2021-01-17 )
• 《新時期中高層管理者管理理念與能力提升》( 2021-01-17 )
• 《用組織變革激發(fā)組織動力、創(chuàng)造卓越價值》( 2021-01-17 )
• 《戰(zhàn)略績效管理解決方案》( 2021-01-17 )
• 《高績效團隊建設》( 2021-01-17 )
• 《HR新視野：華為的組織發(fā)展OD實踐》( 2021-01-17 )
• 《HR如何支持業(yè)務成功》( 2021-01-17 )
• 《豹變共贏 活出自己：新時代核心干部的自我修養(yǎng)》( 2021-01-17 )
• 《管理者角色認知》( 2021-01-17 )

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