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定制培訓課程 對應講師》對應公開課》
2020版安全生產(chǎn)法及建筑施工中特殊作業(yè)的安全管理
主講老師:張曦月   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:建筑建材 
課程簡介:第一節(jié):2020版《安全生產(chǎn)法》修行案核心內容解讀一、修正背景及歷程1、《安全生產(chǎn)法》修訂歷史回顧;2、2020版新安法修訂的背景介紹;3、國家領導人對于當下安全管理的新指示和新要求。二、2014版安全生產(chǎn)法的十大亮..
以賽促學 成就明師 電力行業(yè)企業(yè)內訓師競賽落地輔導及講評
主講老師:曹甄俊   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:電力煤炭 
課程簡介:第一章 以終為始,課程開發(fā)核心技法解決痛點不清楚課程開發(fā)底層邏輯和落地方法,無法做到規(guī)范、高效的產(chǎn)出高質量課程的結果。解決方案基于問題解決的理念,對課程架構(訓練推進進程模型)進行整體剖析,并給出具體知識要點講授模型(單..
引導式TTT-課程開發(fā)與精彩呈現(xiàn)工作坊
主講老師:馬森   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:房地產(chǎn) 
課程簡介:第一部分 內訓師成功要素分析1. 說說你心目中的好老師2. 小組研討:如何讓內訓課程出彩-內訓師困惑共享3. 案例研討:柴靜和她的《穹頂之下》4. 內訓師課程出彩的核心要素引導工具:頭腦風暴第二部分 課程全流..
MTP實用訓練-地產(chǎn)中層管理者能力提升
主講老師:林山   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:房地產(chǎn) 
課程簡介:第一部分:管理的基本概念與管理者角色認知1.管理定義2.專業(yè)人到管理者的常見管理誤區(qū)3.從專業(yè)到管理轉化帶來的角色和意識轉變4.管理者在企業(yè)中的立場與功能{案例與研討}:a五種角色意識缺失—&mdas..
互聯(lián)網(wǎng)電視CDN平臺應用
主講老師:駱飛   培訓天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、互聯(lián)網(wǎng)電視1、IP化趨勢網(wǎng)絡融合網(wǎng)絡融合路線圖2、互聯(lián)網(wǎng)電視的協(xié)議模型網(wǎng)絡協(xié)議基礎電視變遷IP地址分配實例3、互聯(lián)網(wǎng)電視..
網(wǎng)絡優(yōu)化對市場經(jīng)營的支撐
主講老師:李盼星   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一章4G行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀業(yè)務1: LTE標準的演進LTE標準的提出LTE R13版本LTE R14版本LTE的未來演進5G網(wǎng)絡的到來 ..
培訓需求分析(內訓師兩天版)
主講老師:劉峰松   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:開場導入我們?yōu)槭裁匆闩嘤?#61558;我們喜歡參加怎樣的培訓您知道學員為什么不愿意/愿意參加培訓嗎課堂氣氛沉悶,學員既不愿意聽也不愿意說,為什么請描..
企業(yè)經(jīng)營中的法律風險識別、應對與防范
主講老師:李丹   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、重視企業(yè)合規(guī)管理過程中法律風險防范意識的培養(yǎng)(一)企業(yè)法律風險分析與評估(二)法律風險分析流程(三)企業(yè)法律風險的分類 (四)法律風險識別框架:(五)法律風險防范時考慮的因素二、強化依法治企,增強企業(yè)合規(guī)管理..
職場加速器課程(3天管理自我版)
主講老師:李猛   培訓天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:職業(yè)與職場受人尊敬的領導者有哪些職業(yè)化痕跡第一部分 高情商的職業(yè)狀態(tài)認知情緒的多樣性情緒和職場思維的關系高情商的四步法:感知情緒,運用情..
萬彩動畫大師軟件操作培訓教學大綱
主講老師:鐘理勇   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、初識萬彩動畫大師1.掌握萬彩動畫大師的操作界面;2.掌握萬彩動畫大師的基本操作; 3.畫布編輯區(qū)域:調整顯示比例、側邊欄、旋轉,鎖定畫布;4.場景設置:新建場景、選擇場景、復制場景、替換場景、刪除場景等;5.時間..
短視頻拍攝和新聞采編技巧提升
主講老師:鐘理勇   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:廣告?zhèn)髅?/a> 
課程簡介:第一講 手機照片和視頻的拍攝入門一、照片拍攝三原則要穩(wěn)、準、勻1. 照片拍攝的前期準備;2. 如何快速訓練穩(wěn)定度;3. 手機攝影的角度練習;二、手機運鏡技巧1. 如何通過鏡頭變化能夠完成呈現(xiàn)想要表達的內容;2..
做最好的自己卓越員工的自我管理
主講老師:蔣小華   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一章 價值管理:向高價值型卓越員工轉化1. 客戶價值:我能貢獻什么?強調責任,注重價值,關注外部世界;決定你價值的是客戶,而不是你自己。2. 結果導向:做了=執(zhí)行?服從=執(zhí)行?員工靠結果生存,企業(yè)只為結果買單;..
5G及5G+
主講老師:楓影   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:通信郵政 
課程簡介:一.從5G到5G+,打造新型一體化服務能力1.從1G-5G,移動通信技術發(fā)展,改變生活2.從5G到5G+,泛鏈接、低時延、超高速、廣覆蓋,讓智慧物聯(lián)得以實現(xiàn)3.5G的三大應用場景:eMBB:個人/家庭應用、eMTC:大規(guī)模物..
企業(yè)經(jīng)營中的法律風險發(fā)展、識別、防范
主講老師:李丹   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、重視企業(yè)管理過程中法律風險防范和法律意識的培養(yǎng)(一)企業(yè)法律風險分析與評估(二)法律風險分析流程(三)企業(yè)法律風險的分類 (四)法律風險識別框架:(五)法律風險防范時考慮的因素二、對企業(yè)經(jīng)營管理中的法律風險識..
技術服務人員的影響力技巧
主講老師:凌敬忠   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:模塊 學習活動介紹 時間分 教學方法課程導入 •開場(客戶方)•破冰活動•研討公約•課程介紹•討論:學員面臨的挑戰(zhàn)是什么? 30分 •內容講解&bull..
著眼需求、錨定計劃 培訓需求分析與年度計劃制訂
主講老師:高虎   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:破冰:說在培訓之前一、如何讓培訓踏上正確的方向?1、培訓究竟是什么?2、培訓的目的是什么?3、培訓管理工作的核心任務是什么?二、如何管理培訓干系人的期望?1、哪些人會影響培訓的需求?2、何為干系人□ 項目..
引導式TTT—授課技巧與創(chuàng)新呈現(xiàn)工作坊
主講老師:姚冉   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分 內訓師角色與成功要素分析1.為什么要當內訓師對自己的價值對組織的價值講師的基本要求引導工具:價值坐標圖2.內訓師成功要素分析2.1說說你心目中的好老師2.2小組研討:如何讓內訓課程出彩-內訓師..
新時代房地產(chǎn)高效跨部門協(xié)作實戰(zhàn)訓練營
主講老師:凌宇航   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:房地產(chǎn) 
課程簡介:v暖場游戲│畫出你自己,猜猜Ta是誰?痛點討論│我們遇到了哪些跨部門協(xié)作的問題?(團隊討論)道以明向│我來定義·什么是跨部門協(xié)作?(團隊討論)◆跨部門協(xié)作是多部門協(xié)同完成工作目標(重點是完成目標)&mi..
電廠自動化及監(jiān)控系統(tǒng)專題培訓
主講老師:張曦月   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:電力煤炭 
課程簡介:第一節(jié):關于自動控制系統(tǒng)一、自動控制的概念二、生產(chǎn)過程自動化的組成1、自動檢測2、自動調節(jié)3、自動保護4、自動操縱三、生產(chǎn)過程中自動控制系統(tǒng)1、鍋爐自動控制系統(tǒng)2、汽輪機自動控制系統(tǒng)3、輔機自動控..
煤礦應急管理及突發(fā)事件應對專題培訓
主講老師:張曦月   培訓天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:電力煤炭 
課程簡介:引入:事故案例第一節(jié):關于安全1、安全2、安全的實質3、公共安全4、公共安全的范圍第二節(jié):應急管理1、什么是應急管理2、安全管理與應急管理的區(qū)別與聯(lián)系3、國家應急管理體系建設4、企業(yè)應急管理的要求..
 
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