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定制培訓(xùn)課程 對(duì)應(yīng)講師》對(duì)應(yīng)公開(kāi)課》
商業(yè)模式創(chuàng)新與打造 ——企業(yè)轉(zhuǎn)型與升級(jí)的必由之路
主講老師:池強(qiáng)   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:互動(dòng):公司的基本問(wèn)題三個(gè)最近遇到的案例1 商業(yè)模式的基本理念知識(shí)1.1 企業(yè)商業(yè)模式定義1.2 企業(yè)建立商業(yè)模式的目的1.3 建立商業(yè)模式的依據(jù)——商業(yè)模式來(lái)自哪里1.4 中小企..
互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代的傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型——課程大綱
主講老師:段博惠   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:第一天時(shí)代 未來(lái) 顛覆一、一個(gè)舊時(shí)代的結(jié)束二、只有成為未來(lái)的企業(yè),才有企業(yè)的未來(lái)a)未來(lái),在邊緣地帶b)未來(lái),讓客戶參與c)未來(lái),讓全世界的聰明人為我所用d)未來(lái)……&mdas..
銀行業(yè)如何打造用戶體驗(yàn)、提升網(wǎng)點(diǎn)效益-蘋(píng)果公司體驗(yàn)式社區(qū)營(yíng)銷(xiāo)管理
主講老師:北山   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:一、什么是企業(yè)的發(fā)展源動(dòng)力? 1、理解現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展驅(qū)動(dòng)力根源 2、企業(yè)發(fā)展不同階段的源動(dòng)力差異,合理調(diào)整驅(qū)動(dòng)力。3、蘋(píng)果的體驗(yàn)式管理體系簡(jiǎn)述失敗中的摸索 股權(quán)及上層管理架構(gòu)決定核心源..
如何快速選擇匹配崗位要求的人才
主講老師:王萬(wàn)多   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:一、人才體系建設(shè)1、人力資源盤(pán)點(diǎn)人力資源盤(pán)點(diǎn)的內(nèi)容人力資源盤(pán)點(diǎn)的步驟2、人才庫(kù)建設(shè)人才庫(kù)的基本類(lèi)型人才庫(kù)建設(shè)的實(shí)施辦法【案例分析】XX公司沒(méi)有人..
結(jié)果導(dǎo)向的績(jī)效管理及目標(biāo)達(dá)成--KPI與BSC法
主講老師:李文莉   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:第一天:目標(biāo)管理的本質(zhì)(1)課程前言:一、預(yù)熱及分組:二、德魯克管理中關(guān)于目標(biāo)管理的理論三、目標(biāo)是什么四、目標(biāo)管理邏輯圖五、目標(biāo)管理的生活實(shí)例六、目標(biāo)管理的特點(diǎn)(2)、企業(yè)導(dǎo)航系統(tǒng):目標(biāo)管理一、個(gè)人目..
商務(wù)談判與影響力提升
主講老師:逯瑤   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:第一講:重新認(rèn)知談判一、重新認(rèn)知談判(游戲互動(dòng)導(dǎo)入)1.由內(nèi)而外的談判2.由外而內(nèi)的談判二、談判課程學(xué)習(xí)的目標(biāo)與三種人1.內(nèi)方外方2.內(nèi)圓外圓3.內(nèi)方外圓三、是什么讓我們?cè)谡勁兄腥菀资Э?.自我價(jià)值與..
普惠金融詳解與金融科技的應(yīng)用
主講老師:王興旺   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:一、普惠金融基本內(nèi)涵和生態(tài)體系構(gòu)建——基礎(chǔ)篇1.1 普惠金融的概念與意義1.1.1 普惠金融到底“普惠”在哪里1.1.2 普惠金融的關(guān)鍵要素1.1.3 普惠金融的重要意義 ..
教練技術(shù)與性格分析在管理實(shí)踐中的應(yīng)用
主講老師:衛(wèi)小奎   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:思考與演練:面對(duì)這樣的溝通情境,你會(huì)如何應(yīng)對(duì)?第一講:后現(xiàn)代焦點(diǎn)解決教練技術(shù)(SFBC)的概念與原則1.后現(xiàn)代焦點(diǎn)解決教練技術(shù)的概念2. 后現(xiàn)代管理教練技術(shù)的五個(gè)原則3. 后現(xiàn)代管理教練的自我定位第二講:后現(xiàn)代管理教..
幸福力(社區(qū)課堂)
主講老師:劉艷萍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:第一部分:初為人父人母A、親密關(guān)系的四個(gè)階段絢麗的開(kāi)始幻想的破滅自我的反省最終的啟示B、不可不知的兒童敏感期C、婆媳關(guān)系解讀1、討論:婆婆也是媽?zhuān)科牌挪皇菋專(zhuān)?、婆媳關(guān)系難的原因是什么3、婆媳相處..
CAS-創(chuàng)新思維腦體操
主講老師:李沛賢   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè) 
課程簡(jiǎn)介:一、認(rèn)知篇:什么是創(chuàng)新思維目的: 建立學(xué)員對(duì)創(chuàng)新思維的認(rèn)知,并且反思認(rèn)知誤區(qū)1.創(chuàng)新思維的3個(gè)特點(diǎn)創(chuàng)新思維是主動(dòng)積極的意識(shí)創(chuàng)新思維是深度思考的習(xí)慣創(chuàng)新思維是解決問(wèn)題..
電信與金融行業(yè)電話經(jīng)理服務(wù)與銷(xiāo)售能力提升
主講老師:徐志   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:第一部分 電話經(jīng)理的角色與工作特性一、電話經(jīng)理的角色1.討論:移動(dòng)為什么會(huì)有電話經(jīng)理(10088)?2.電話經(jīng)理的四種角色1)價(jià)值創(chuàng)造者案例:延安移動(dòng)客戶經(jīng)理小劉的煩惱印度呼叫中心介紹2)服務(wù)員傾聽(tīng)與..
從技術(shù)走向管理的成功之道
主講老師:周新奇   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:第一章 管理者的角色1.1 何謂管理1.2 主管的管理內(nèi)容1.3 主管的角色1.4 主管的素質(zhì)要求1.5 認(rèn)識(shí)權(quán)力與責(zé)任第二章 高效團(tuán)隊(duì)的建設(shè)2.1 歷史人物用人之道2.2 韓非子.八經(jīng)2.3 如何選..
內(nèi)訓(xùn)師課程研發(fā)與設(shè)計(jì)技巧
主講老師:李艷梅   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:課程開(kāi)發(fā)方向篇什么是一門(mén)好的內(nèi)訓(xùn)課程?投其所好 VS 投其周?chē)怂?#61550;想之所想 VS 想之所未想藥房VS醫(yī)院錦上添花 VS 雪中送炭&..
讓客戶成為忠實(shí)用戶——客戶投訴處理技巧
主講老師:許偉華   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:第一講、課程開(kāi)場(chǎng)活動(dòng):我的伙伴學(xué)習(xí)目標(biāo):通過(guò)課程開(kāi)場(chǎng)引出學(xué)員對(duì)客戶投訴的觀點(diǎn)與深刻體驗(yàn)第二講、全方位認(rèn)識(shí)客戶投訴1.客戶投訴的幾大重要原因2.企業(yè)和客服對(duì)投訴的錯(cuò)位認(rèn)識(shí)課程互動(dòng):為什么管理層不懂客服人員對(duì)投訴的恨? ..
“美言美語(yǔ)”——高效溝通與DISC分析應(yīng)用
主講老師:沈佳   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:內(nèi)容第一部分:情商與性格情商修煉的上策——高效溝通情商提升的法寶——性格分析 第二部分:說(shuō)話力量——高效溝通技能基礎(chǔ)..
創(chuàng)新思維和工具
主講老師:宋尚   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:篇章 主要內(nèi)容 備注說(shuō)明:該章節(jié)是對(duì)創(chuàng)新有一個(gè)整體和基礎(chǔ)的視角,清晰創(chuàng)新的源頭和組成的思考要素,學(xué)員對(duì)于后續(xù)章節(jié)安排的順序性期待開(kāi)明宗義的作用一 認(rèn)識(shí)創(chuàng)新40分鐘 1.開(kāi)篇:從幾個(gè)企業(yè)實(shí)際案例開(kāi)始思考2.創(chuàng)新定義:創(chuàng)新指..
教練型管理者修煉 --如何成為一名優(yōu)秀的私董會(huì)教練工作坊
主講老師:劉進(jìn)華   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:團(tuán)隊(duì)破冰,分組一、私董會(huì)教練基礎(chǔ)1、認(rèn)知模式:約哈利之窗2、教練之道: 平衡輪工具法講解及演練4、私董會(huì)教練的角色定位5、私董會(huì)教練三階段修煉重點(diǎn)二、私董會(huì)教練主持七步流程精講1、老師現(xiàn)場(chǎng)主持私董會(huì),學(xué)員觀摩..
電商平臺(tái)涉稅政策解讀及應(yīng)對(duì)
主講老師:吳玉蘭   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:一、大數(shù)據(jù)時(shí)代下的電商行業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)總體介紹1.《電商法》重點(diǎn)涉稅條例解讀2.電商行業(yè)稅務(wù)稽查關(guān)注點(diǎn)3.稅務(wù)機(jī)關(guān)的大數(shù)據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系介紹二、電商如何自查和補(bǔ)救1.少報(bào)收入的自查及補(bǔ)救2.混報(bào)收入的自查及補(bǔ)救3...
自我突破
主講老師:王念山   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:第一步:共創(chuàng)規(guī)則第二步:團(tuán)隊(duì)建設(shè)第三步:?jiǎn)栴}澄清第四步:勝利愿景第五步:莊嚴(yán)承諾第六步:突破自我1.突破自我的目標(biāo)2.關(guān)鍵成功要素3.障礙與挑戰(zhàn)4.應(yīng)對(duì)策略5.優(yōu)先級(jí)排序6.行動(dòng)計(jì)劃7.保..
TWI一線主管技能訓(xùn)練
主講老師:段富輝   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: 管理技能   行業(yè)類(lèi)別:
課程簡(jiǎn)介:引子:怎樣經(jīng)營(yíng)企業(yè)才有效?用什么方法幫企業(yè)掙錢(qián)?第一講:TWI-概論第1節(jié):自我認(rèn)知1.班組長(zhǎng)管什么?2.我的角色 ?3.我的使命 ?4.現(xiàn)場(chǎng)的問(wèn)題歸類(lèi)及解決方法第2節(jié):TWI發(fā)展歷程1.思考:工..
 
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