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如何當好職工代表和分工會主席

課程編號:41206

課程價格:¥21000/天

課程時長:1 天

課程人氣:541

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:管理技能 

授課講師:黃洋

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
職工代表和分工會主席及相關人員

【培訓收益】


 第一單元 正確認識職工代表的地位和作用
一、職工代表的角色認知
1、對黨政領導---助手
2、對職工群眾---朋友
3、對自己---主人
二、職工代表的權利與義務
1、職工代表的權利
2、職工代表的義務
三、職工代表的主要作用
1、職代會的主體
2、職工權益的代言人
3、公司發(fā)展的促進者
第二單元 職工代表如何充分發(fā)揮作用
一、樹立一種觀念---全局觀念
二、處理兩種關系
1、職代會的職權與職工代表的權利之間的關系
2、職工代表的權利與義務之間的關系
三、具備三種知識
1、民主管理和職代會的基本知識
2、勞動法律法規(guī)基本知識
3、本職業(yè)務和公司管理知識
四、掌握四個能力
1、調研能力
2、參政議政能力
3、溝通能力
4、合作能力
第三單元 新形勢下怎樣當好一名工會干部
一、怎樣當好工會干部?
1、明確工會干部的角色定位
2、工會干部防止出現(xiàn)“四大錯位”
3、工會干部要強化四個意識
4、努力建設“六有”工會
二、工會干部如何更好的發(fā)揮作用?
1、要注意的幾個問題
2、工會干部必備的個人素質
3、牢固樹立“群眾觀念”
4、學會“彈鋼琴”
第四單元 注重個人修煉,提升工會干部履職能力
一、工會干部的“職業(yè)化”修煉
1、增強“知法、懂法、守法、用法”意識
2、注重個人心態(tài)修煉,培養(yǎng)良好的心理素質
3、注重思想道德修煉,培育社會主義核心價值觀
4、注重創(chuàng)新意識修煉,開創(chuàng)工會工作新局面
二、提升工會干部履職能力
1、提高做職工思想工作的能力
2、提高協(xié)調與溝通的能力  
3、提高化解矛盾的能力
4、學會工作方法,提高辦事效率
課程小結

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