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對應講師》對應內(nèi)訓課》
標桿地產(chǎn)績效管理體系設計、人才盤點與獎金管理
開課地點:廣東-珠海 課程價格:3800 元 開課時間:2017-12-16  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:房地產(chǎn)   
課程收益:標桿地產(chǎn)績效管理體系設計、人才盤點與獎金管理課程說明時間:2017年12月16-17日(周六、日)地點:珠海課程背景績效文化在企業(yè)文化當中的重要性不言而喻,總經(jīng)理、業(yè)務部門和人力資源在績效管理中都擔任著怎么的..
國際高級TTT培訓認證訓練營
開課地點:北京-北京 課程價格:1980 元 開課時間:2017-12-09  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:(一) 第一天上午1. 導入--培訓師角色認知² 我是誰--上臺自我介紹、演講能力測試² 故事分享:一個培訓師的自我成長² 什么是TTT² 我們?yōu)槭裁匆獙W習TTT²..
互聯(lián)網(wǎng)+時代的人才盤點和組織發(fā)展 陳松 2017年12月7日
開課地點:北京-北京 課程價格:1980 元 開課時間:2017-12-07  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:《互聯(lián)網(wǎng)+時代的人才盤點和組織發(fā)展》主講:陳先生(12月7日)第一單元:基于戰(zhàn)略的企業(yè)人才開發(fā)系統(tǒng)? 小組討論:什么是互聯(lián)網(wǎng)+?? 小組討論:互聯(lián)網(wǎng)+對企業(yè)的人力資源管理帶來哪些機會和挑戰(zhàn)?? 案例討論:無法擴張的某集團..
2018新勞動合同法
開課地點:北京-北京 課程價格:3200 元 開課時間:2017-11-30  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:新《勞動合同法》《社會保險法》《工傷保險條例》《勞動爭議調解仲裁法》實操應對策略與有效調崗調薪、裁員解雇及違紀問題員工處理技巧培訓時間: 2017年11月10--11日---廣州(A單元)2017年11月17--18日---..
企業(yè)為什么會敗訴—解雇、加班、調崗、年假等典型案例分析
開課地點:上海-上海 課程價格:3500 元 開課時間:2017-11-24  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:【課程內(nèi)容】一、解雇案件敗訴原因分析與障礙排除1、意識障礙:無意識、低意識、錯意識……2、證據(jù)障礙:證據(jù)不確鑿、證據(jù)有瑕疵、證據(jù)不充分…3、部門障礙:部門不配合、部門隨意辭退&h..
標桿房企人力資源管理五大核心
開課地點:山東-濟南 課程價格:3800 元 開課時間:2017-11-18  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:房地產(chǎn)   
課程收益:標桿房企人力資源管理五大核心戰(zhàn)略人才甄選績效薪酬人才梯隊課程說明主 辦:中房商學院時 間:2017年11月18-19日 地 點:濟 南課程背景從人力資源管理者專業(yè)角度解讀標桿房企人力資源:戰(zhàn)略規(guī)劃、績..
績效管理與面談技巧 陳松 2017年11月10日
開課地點:北京-北京 課程價格:1980 元 開課時間:2017-11-10  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:《績效管理與面談技巧》主講:陳先生(11月10日)第一單元:績效管理認知?小組討論:績效管理的目的是什么?1.績效的目的與本質2.管控型績效管理的四大弊端3.人本化績效管理的概念?指標設計人本化?過程管理人本..
講師的理性思考與感性表達
開課地點:廣東-深圳 課程價格:2500 元 開課時間:2017-11-10  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:一、課程前言隨著企業(yè)規(guī)模和員工數(shù)量的增加,企業(yè)內(nèi)部實施的培訓在企業(yè)培訓中逐漸占據(jù)越來越重要的地位和作用。企業(yè)內(nèi)部培訓的質量和效果受到兩個重要的因素影響:講師和教材。內(nèi)部講師培訓一共分成三個階段,每個階段三天,分別從講師表達技巧、..
薪酬管理與年終獎設計 馮濤 2017年11月9日
開課地點:北京-北京 課程價格:1980 元 開課時間:2017-11-09  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:《薪酬管理與年終獎設計》主講:馮先生(11月9日)一、薪酬體系1、全面薪酬概念及其構成2、薪酬概念的理解及其工作中的應用3、薪酬的設計原則二、薪酬診斷分析1、案例:薪酬調研問卷的矛盾2、案例:某公司薪酬現(xiàn)狀的..
入職、在職、離職風險控制實戰(zhàn)訓練營
開課地點:上海-上海 課程價格:5580 元 開課時間:2017-10-27  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:課程大綱:入職篇:一、 員工關系管理“新常態(tài)”1、 管理分工“精細化”2、 互聯(lián)網(wǎng)背景下的員工關系管理3、 用工主體“90”..
員工內(nèi)部違規(guī)行為調查技巧與風險管理
開課地點:上海-上海 課程價格:3500 元 開課時間:2017-10-26  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益: OUTLINE課程內(nèi)容 ..
基于MM的課程設計與開發(fā)
開課地點:廣東-深圳 課程價格:2500 元 開課時間:2017-09-22  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:一、課程概述相信完成第一階段專業(yè)講師培訓的學員都已經(jīng)掌握了基本的表達與呈現(xiàn)技巧,也了解了講師在講臺上如何表現(xiàn)和控制現(xiàn)場的方法,如果單單從一個講師的表達看,學員已經(jīng)是合格了;可是從課程開發(fā)的角度看,每個講師如果都是憑自己的經(jīng)驗和感覺去..
2017年中國勞動法與員工關系論壇
開課地點:上海-上海 課程價格:3500 元 開課時間:2017-09-22  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益: 《企業(yè)變革背景下的人員優(yōu)化》主論壇(上海場)-2017年9月22日(周五) ..
人力資源管理如何提升公司效能
開課地點:上海-上海 課程價格:3980 元 開課時間:2017-09-22  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:【課程大綱】模塊一、人力資源的發(fā)展趨勢1. 人力資源管理的核心命題2. 人力資源的價值3. 人力資源的發(fā)展方向4. 未來人力資源如何創(chuàng)造價值5. 人才供應過程:從基礎到價值驅動到實現(xiàn)人力資源效能的提升6. 在..
實戰(zhàn)績效考核與人才培育經(jīng)驗分享
開課地點:廣東-珠海 課程價格:3800 元 開課時間:2017-09-16  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:房地產(chǎn)   
課程收益:一、白銀時代人力資源管理者的突破地產(chǎn)行業(yè)白銀時代的特點地產(chǎn)人力資源管理者的突破《績效考核害了索尼》與《績效管理延緩了索尼的衰敗》?---德魯克對目標管理的解讀二、考核的導向型--更合理設定地產(chǎn)各層級的績效指標設定目標..
如何講授專業(yè)技術課程
開課地點:廣東-深圳 課程價格:2500 元 開課時間:2017-09-15  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:一、課程背景(一)課程概述• 雞怎么和鴨說話?• 怎樣才能讓牛聽懂琴聲?• 由于專業(yè)技術課程的講師和聽眾之間的信息完全不對稱,聽眾缺乏必要的專業(yè)技術常識,導致講授專業(yè)技術課程成為一個技術培訓..
招聘與人才解碼
開課地點:上海-上海 課程價格:2980 元 開課時間:2017-08-25  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:【課程大綱】模塊一、人才招聘概述1.招聘的困難與挑戰(zhàn)2.錯誤選才的后果3.HR和用人部門在招聘中角色與作用4.失敗的招聘與招聘失敗模塊二、招聘前的準備工作1.確定崗位職責2.確定選才標準3.合理安..
房地產(chǎn)薪酬設計與績效考核
開課地點:上海-上海 課程價格:4200 元 開課時間:2017-08-05  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:房地產(chǎn)   
課程收益:希望通過此次培訓,達到如下目的:怎樣設計完整的薪酬體系幫助學員了解績效管理系統(tǒng)的整體思路和流程第一部 為什么要進行薪酬設計如何進行簡單的薪酬設計怎樣設計完整的薪酬體系(薪酬調查、崗位評估、獎金設計、津貼設計、長期激勵..
戰(zhàn)略績效管理體系建立與實施
開課地點:上海-上海 課程價格:3980 元 開課時間:2017-07-28  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:【課程大綱】模塊一、打造高效的績效體系1.當前企業(yè)面臨的經(jīng)營困難 中國企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行常見的八大問題 當前老板首先要突破的思維2.中國企業(yè)需要建立戰(zhàn)略中心型組織3.優(yōu)秀績效管理與全績效優(yōu)秀績效全績效4.戰(zhàn)..
人力資源轉型:HRBP賦能與實踐特訓營
開課地點:廣東-廣州 課程價格:6800 元 開課時間:2017-07-06  專業(yè)類別:人力資源   行業(yè)類別:不限行業(yè)   
課程收益:廣東省人力資源研究會 政委(HRBP)商學院 廣政院[2017]05 月31 號文件《人力資源轉型:HRBP 賦能與實踐》特訓營邀請函主辦機構:廣東省人力資源研究會承辦機構:政委(HRBP)商學院舉辦時間:2017 ..
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