【培訓(xùn)對(duì)象】
奮斗者 企業(yè)高層

【培訓(xùn)收益】
團(tuán)隊(duì)精神、快速提升團(tuán)隊(duì)凝聚力、執(zhí)行力

  新方向教育分享：為什么團(tuán)隊(duì)都在忙碌，業(yè)績(jī)差強(qiáng)人意？——理解執(zhí)行不當(dāng)！ 為什么高層三令五申，制度形于虛設(shè)？——制度執(zhí)行不力！ 為什么高層有心無(wú)力，員工有力無(wú)心？——角色執(zhí)行錯(cuò)位！ 為什么有做上傳下達(dá)，結(jié)果仍打折扣？——溝通執(zhí)行無(wú)效！ 為什么中層身先士卒，員工無(wú)動(dòng)于衷？——領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行無(wú)方！ 沒(méi)有執(zhí)行力就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力，然而，企業(yè)執(zhí)行力的核心在中層干部的身上——中層強(qiáng)則企業(yè)強(qiáng)。沒(méi)有一支強(qiáng)大的中層執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)，企業(yè)戰(zhàn)略、部門(mén)目標(biāo)都只是空談。所以，企業(yè)中層執(zhí)行力培訓(xùn)是當(dāng)前企業(yè)的一門(mén)必修課程。 蔣小華老師透過(guò)10年執(zhí)行力研究與培訓(xùn)實(shí)踐，從全新的視角開(kāi)發(fā)一套企業(yè)中層執(zhí)行力培訓(xùn)課程，針對(duì)中層管理者，從自身的職業(yè)素養(yǎng)、執(zhí)行方法、管理技能等全方位地打造中層執(zhí)行力，從而提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力！用通俗的例子解釋執(zhí)行的理念與行為；用互動(dòng)的方式引導(dǎo)正確的執(zhí)行方法與執(zhí)行技能。 

他曾經(jīng)講話講不清楚，通過(guò)上課學(xué)習(xí)改變了他的命運(yùn)，今天他的演講風(fēng)趣幽默,卻能脫口而出,全國(guó)巡回演講數(shù)百場(chǎng);他曾經(jīng)非常內(nèi)向、自卑，不敢見(jiàn)顧客，卻能成為人際關(guān)系專家；他曾經(jīng)創(chuàng)業(yè)多次失敗,負(fù)債的人，卻能反敗為勝，心想事成；他曾經(jīng)感情失敗，想自殺的人，卻能擁有幸福美滿的家庭;一個(gè)來(lái)自重慶萬(wàn)州農(nóng)村，只有高中畢業(yè)的人，卻到大學(xué)演講，卻可以改變無(wú)數(shù)人的命運(yùn)，同時(shí)即將改變你的命運(yùn)

• 親密關(guān)系心法工作坊〔8月20-21號(hào)〕

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  開(kāi)課地點(diǎn)： 廣東-廣州

  是否在關(guān)系里付出了所有，卻得不到絲毫的滋養(yǎng)和回報(bào)，反而遭受更多的傷害？是否為身邊的人操碎了心，可最后卻只有孤獨(dú)與無(wú)助與自己作伴？① 是否不再相信愛(ài)，認(rèn)為愛(ài)只是鏡花水月？② 是否被困在婚姻的牢籠里，相濡以沫的人卻早已陌生？③ 是否想要建設(shè)一個(gè)和諧而有愛(ài)的家庭，可卻充..

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• 贏在執(zhí)行人員流失原因

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  贏在執(zhí)行-人員流失原因國(guó)內(nèi)企業(yè)家在“人員流程”上的缺失有三個(gè)原因：第一、不具備挑選人才的能力。不太會(huì)用人。第二、對(duì)人才不夠信任。第三、沒(méi)有重視也沒(méi)有開(kāi)發(fā)人的價(jià)值，沒(méi)有價(jià)值也不拿掉?！囤A在執(zhí)行—商業(yè)裸奔》9月20、21日即將開(kāi)課，你將學(xué)到：1..

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• 企業(yè)發(fā)展--贏在執(zhí)行

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  企業(yè)發(fā)展-贏在執(zhí)行一．什么是執(zhí)行力？--執(zhí)行力是完成目標(biāo)的能力，是提供結(jié)果的能力。執(zhí)行力是沒(méi)有借口，是絕不能停頓。二、什么執(zhí)行力的衡量標(biāo)準(zhǔn)？--就是按質(zhì)、按量、按時(shí)完 成自己的工作與任務(wù)。三、執(zhí)行力的重要性是什么？一個(gè)人的成功，30%靠戰(zhàn)略（計(jì)..

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• 贏在執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)精神

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  開(kāi)課地點(diǎn)： 廣東-深圳

  【職場(chǎng)七大危險(xiǎn)信號(hào)】1.對(duì)自己的定位不清晰；2.執(zhí)行力不佳；3.不能或不敢正視失?。?.缺乏團(tuán)隊(duì)精神；5.由懼怕變化到抵觸變化；6.頻繁跳槽；7.跟不上企業(yè)發(fā)展的節(jié)奏，職業(yè)發(fā)展缺乏彈性。9月20、21日《贏在執(zhí)行—商業(yè)裸奔》你將學(xué)到：1、如何打造團(tuán)隊(duì)，建設(shè)團(tuán)隊(duì)。2、如..

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• 贏在執(zhí)行:執(zhí)行力決定企業(yè)生死存亡

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  贏在執(zhí)行:執(zhí)行力決定企業(yè)生死存亡一、員工缺乏執(zhí)行力，企業(yè)喪失競(jìng)爭(zhēng)力戰(zhàn)略雖好，也要有人執(zhí)行有標(biāo)準(zhǔn)，有制度，更需要執(zhí)行到位二、缺乏執(zhí)行力的四種表現(xiàn)“差不多”就是錯(cuò)不注重細(xì)節(jié)，不追求完美標(biāo)準(zhǔn)只是掛在墻上的廢紙不會(huì)盡職盡責(zé)地做好分內(nèi)工作三、高效..

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