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一探究竟為何一家超市Costco會被巴菲特雷軍所追捧呢？..

據(jù)調(diào)查，2018年Costco員工留存率達(dá)到94%。你相信嗎？調(diào)查完我是絕對的相信了。

2019/8/29 11:03:24 閱讀（1485）

從管控到賦能

我相信在未來、在管理當(dāng)中，賦能和激活人這件事情我們還會生發(fā)出更多更好的一些東西，也會有更多的企業(yè)家的實(shí)踐給我們幫助。但是不管我們怎么努力，有一件事情我希望大家一定要理解，就是我們不斷地交流、開放彼此的合作，會讓我們找到更多的機(jī)會。

類別：前瞻思想

2019/8/29 8:49:41 閱讀（1657）

如何賦能

企業(yè)未來管理的最大的問題就是如何賦能以激活人。

類別：前瞻思想

2019/8/29 8:47:01 閱讀（1502）

自我賦能

自我賦能：意思是指在外在環(huán)境條件并不具備的情況下，尋找身邊的資源，創(chuàng)造出一個又一個的小環(huán)境，進(jìn)行自身少部分的迭代，用小步快跑的方式，直至創(chuàng)造出一個更大的平臺進(jìn)行成長。

類別：前瞻思想

2019/8/28 8:53:55 閱讀（8045）

替?zhèn)鹘y(tǒng)企業(yè)問一句, 我們需要被互聯(lián)網(wǎng)公司賦能么?..

那么，互聯(lián)網(wǎng)公司究竟能提供什么樣的賦能？傳統(tǒng)企業(yè)又是否需要這樣的賦能呢？

類別：前瞻思想

2019/8/28 8:37:01 閱讀（1644）

新賦能時(shí)代的關(guān)鍵點(diǎn)在哪?

互聯(lián)網(wǎng)紅利的落幕讓人們開始將更多的目光聚焦在了以大數(shù)據(jù)、智能科技、云計(jì)算、區(qū)塊鏈為代表的新技術(shù)，以阿里、百度、騰訊為代表的科技巨頭分別以不同的方式加入到了這些新技術(shù)的浪潮當(dāng)中。觀察科技巨頭介入到新技術(shù)

類別：前瞻思想

2019/8/27 9:23:50 閱讀（1257）

為什么說未來組織中最重要的職能不再是管理或激勵，而是賦能..

為什么說未來組織中最重要的職能不再是管理或激勵，而是“賦能”？ “賦能”近年來成了平臺型企業(yè)的熱詞，對實(shí)體經(jīng)濟(jì)賦能是大趨勢

類別：前瞻思想

2019/8/27 9:17:41 閱讀（1911）

未來需要我們賦能

怎么能引導(dǎo)別人更好的發(fā)揮出自己的價(jià)值；怎么能把自己賦能于組織，創(chuàng)造出自己獨(dú)特的價(jià)值

類別：前瞻思想

2019/8/26 14:19:57 閱讀（1327）

團(tuán)隊(duì)賦能，所向披靡

企業(yè)最寶貴的資源就是人才，有了如此的團(tuán)隊(duì)賦能，定能打造出一支強(qiáng)大的企業(yè)人才隊(duì)伍，在今后的工作中定能所向披靡

類別：前瞻思想

2019/8/26 14:05:27 閱讀（1914）

人工智能時(shí)代讓我們必須學(xué)會賦能

未來面臨著巨大的變革，如果不思進(jìn)取，那么有可能你未來就會被淘汰。就像我上面所說的時(shí)代在變，組織在變，那么人就必須懂得賦能

類別：前瞻思想

2019/8/26 13:36:12 閱讀（1714）

打造企業(yè)賦能生態(tài)

打造企業(yè)賦能生態(tài)，讓外圍企業(yè)能夠充分利用賦能獲得快速發(fā)展。

類別：前瞻思想

2019/8/23 9:09:26 閱讀（1582）

打造賦能團(tuán)隊(duì)會遇到的問題

近幾年，“賦能”一詞逐漸走進(jìn)大家視野，從京東到家發(fā)布“零售賦能”新戰(zhàn)略；到聯(lián)想集團(tuán)CEO楊元慶表示：AI驅(qū)動著第四次工業(yè)革命，聯(lián)想要做推動者和賦能者；再到過去的2017年廣州財(cái)富全球論壇，馬云和馬化騰也都在演講中分別提到了賦能二字。

類別：前瞻思想

2019/8/23 9:03:46 閱讀（1971）

怎么賦能團(tuán)隊(duì)

從2017年底以來，“賦能”成為一個熱門詞匯，被企業(yè)、媒體、學(xué)界，乃至政府經(jīng)常使用，在各種場合見到各種“賦能”之后，那么賦能到底是什么，怎么打造賦能團(tuán)隊(duì)？

類別：前瞻思想

2019/8/23 8:38:04 閱讀（3059）