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定制培訓(xùn)課程 對應(yīng)講師》對應(yīng)公開課》
BLM模型全流程運作
主講老師:黃鷺偉   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 項目管理   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:導(dǎo)入:BLM模型概述與戰(zhàn)略規(guī)劃——BLM模型的起源和發(fā)展——戰(zhàn)略制定和執(zhí)行1. BLM模型的核心要素全景圖(10個要素:戰(zhàn)略意圖、市場洞察、創(chuàng)新焦點、業(yè)務(wù)設(shè)計、關(guān)鍵任務(wù)、正式組..
基于專家經(jīng)驗萃取的案例開發(fā)
主講老師:賴豐   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:第一講:經(jīng)驗萃取對于組織的價值一、經(jīng)驗萃取的定義與內(nèi)涵1. 從“經(jīng)驗”到經(jīng)驗萃取2. 最佳實踐vs負(fù)面教訓(xùn)二、經(jīng)驗萃取的意義1. 傳承組織經(jīng)驗的成果2. 打撈稀釋的組織經(jīng)驗3.整合不一..
突發(fā)應(yīng)急事件危機(jī)管理
主講老師:馬龍照   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、 危機(jī)管理1、 什么是危機(jī)管理? 輿論傳播與危機(jī)管理的關(guān)系? 企業(yè)的危機(jī)防火墻有哪些? 危機(jī)公關(guān)的對象有哪些?2、為何要做危機(jī)管理? 管理學(xué)..
新出海浪潮:戰(zhàn)略規(guī)劃與全球布局
主講老師:劉松   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 戰(zhàn)略管理   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:解碼驅(qū)動——企業(yè)出海戰(zhàn)略趨勢及風(fēng)險分析一、全球化浪潮的宏觀趨勢——第四次產(chǎn)業(yè)革命下的全球價值鏈重構(gòu)1)地緣政治博弈(中美關(guān)系、區(qū)域貿(mào)易協(xié)定)對企業(yè)布局的影響2)數(shù)字..
高端商務(wù)社交禮儀
主講老師:喬云   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 商務(wù)禮儀   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:當(dāng)今時代下個人品牌的經(jīng)濟(jì)效益一、國際視野不同視角解讀禮儀素養(yǎng)1. 中西方禮儀文化特點2. 禮儀的核心原理案例:“一個人的禮儀素養(yǎng)對于孩子、家庭和工作能力的折射”—&mdas..
團(tuán)隊管理-績效溝通技巧
主講老師:羅淼   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 團(tuán)隊建設(shè)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:現(xiàn)場設(shè)計簡要說明:1.現(xiàn)場學(xué)員分4組,全程進(jìn)行組間PK,預(yù)先指定好組長2.組內(nèi)隨課程進(jìn)行模擬績效談話,按小組任務(wù)確定分工,并按小組成績做考核3.最終決出優(yōu)勝小組和組內(nèi)優(yōu)秀個人一、理念先行:績效談話的一般原則1.黃金圈..
企業(yè)員工職場禮儀培訓(xùn)
主講老師:喬云   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 商務(wù)禮儀   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:當(dāng)今時代下禮儀的效用現(xiàn)場互動:失禮而不自知的后果討論1:禮儀只是漂亮的手勢動作嗎?討論2:有哪些失禮而不自知的場景?案例:韓國生活體驗+多年國際飛行經(jīng)驗對于禮儀的感觸——重構(gòu)職場禮儀新..
企業(yè)戰(zhàn)略與資本思維
主講老師:桑弘華   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:第一講:制定與實施企業(yè)戰(zhàn)略一、揭開企業(yè)戰(zhàn)略管理的神秘面紗1. 認(rèn)識戰(zhàn)略案例:“匯源果汁高峰隕落的巨人企業(yè)”2. 戰(zhàn)略的誤區(qū)誤區(qū)一:戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)是同一件事誤區(qū)二:戰(zhàn)略只是高層的事誤區(qū)三:職..
從校園人到職場人的華麗轉(zhuǎn)身
主講老師:曲海締   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:角色轉(zhuǎn)變——角色蛻變之旅一、校園人VS職場人1. 校園人關(guān)鍵詞:學(xué)習(xí)者、接受者2. 職場人關(guān)鍵詞:執(zhí)行者、貢獻(xiàn)者現(xiàn)場討論:以小組為單位討論兩者的區(qū)別及挑戰(zhàn),并進(jìn)行展示二、校園與職場的環(huán)..
榮辱與共:下屬輔導(dǎo)與激勵
主講老師:趙泊瑜   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 績效管理   行業(yè)類別:
課程簡介:導(dǎo)入:管理與管理者的基本技能視頻:劉邦談管理討論:管理是什么?管理的概念:管理是通過他人獲得成功——管理者的兩項基本技能是輔導(dǎo)與激勵案例:復(fù)仇者聯(lián)盟中的獨立貢獻(xiàn)者與管理者第一講:輔導(dǎo)基石&..
經(jīng)營管理者的財務(wù)能力必修課
主講老師:劉少順   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 財務(wù)管理   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:案例導(dǎo)入:以一個企業(yè)的經(jīng)營案例展開討論,系統(tǒng)全面的了解財務(wù)確認(rèn),核算,記賬,報告的過程,讓學(xué)員具象了解財務(wù)會計的具體職能,從案例中帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)財務(wù)理論與實踐。1.導(dǎo)論:財務(wù)會計作為商業(yè)語言是如何進(jìn)行記錄經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的1、案例探討財務(wù)..
激勵性薪酬體系設(shè)計
主講老師:趙泊瑜   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 績效管理   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:重新認(rèn)識薪酬一、全面薪酬的構(gòu)成1. 外在報酬:經(jīng)濟(jì)性報酬+非經(jīng)濟(jì)性報酬2. 內(nèi)在報酬:發(fā)展機(jī)會、培訓(xùn)機(jī)會、成就榮譽感、挑戰(zhàn)性的工作、其他精神激勵二、薪酬管理關(guān)聯(lián)人力資源多個板塊1. 與工作分析相關(guān)2. 與..
企業(yè)品牌建設(shè)與危機(jī)管理
主講老師:程卓   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 品牌策劃   行業(yè)類別:
課程簡介:破冰導(dǎo)入:熱點事件網(wǎng)感測試第一講:從無到有----企業(yè)品牌建設(shè)的基本操作一、品牌認(rèn)知域---我們?yōu)槭裁匆欢ㄒ蛟炱放?. 符號2. 形象3. 關(guān)系4. 價值5. 資源6. 企業(yè)案例:“孔府..
突發(fā)網(wǎng)絡(luò)輿論危機(jī)處置的沙盤推演
主講老師:程卓   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:前期準(zhǔn)備----沙盤推演的準(zhǔn)備工作一、主題確定1. 沙盤推演目的與意義2. 沙盤推演主題與導(dǎo)向二、案例甄選1. 主案例選擇2. 其他案例情節(jié)挑選3. 演訓(xùn)案例設(shè)定三、時間地點1. 演訓(xùn)時間選擇..
供應(yīng)鏈與金融行業(yè)如何使用AI數(shù)字風(fēng)控實現(xiàn)價值
主講老師:吳曉生   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 運營管理   行業(yè)類別:銀行金融 
課程簡介:第一講:數(shù)字化風(fēng)控戰(zhàn)略框架——供應(yīng)鏈與金融的深度融合一、政策與技術(shù)雙輪驅(qū)動下的風(fēng)控變革1. 數(shù)字經(jīng)濟(jì)時代供應(yīng)鏈與金融風(fēng)控的核心定位——降本/增效/避險/增值2. 監(jiān)管科技(..
提質(zhì)增效降本:全面質(zhì)量管理
主講老師:彭煜坤   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 質(zhì)量管理   行業(yè)類別:
課程簡介:案例導(dǎo)入:以某一知名企業(yè)造假事件對市場的影響為例說明質(zhì)量問題對公司的重要性案例分析:以質(zhì)量的冰山模型為例,說明公司對待質(zhì)量問題的態(tài)度——挖掘質(zhì)量問題背后的金礦第一講:認(rèn)知重構(gòu)——全..
全面質(zhì)量管理落地:QC小組活動實施方法
主講老師:彭煜坤   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 生產(chǎn)管理   行業(yè)類別:
課程簡介:案例導(dǎo)入:以一案例說明全員參與公司質(zhì)量改善的重要性第一講:認(rèn)知重構(gòu)——QC小組活動概述一、QC小組的特點1. 自主性2. 激勵性案例解析:QC小組活動全面推廣需要注意的問題二、QC小組的組..
職場提升利器——項目管理實戰(zhàn)
主講老師:彭煜坤   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 項目管理   行業(yè)類別:
課程簡介:案例導(dǎo)入:結(jié)合斯坦迪什咨詢集團(tuán)報告,說明項目管理的重要性第一講:認(rèn)知重構(gòu)——項目管理基礎(chǔ)一、項目與項目管理1. 項目——項目管理的對象1)項目的ISO 10006定義2..
AI智能工具在企業(yè)中應(yīng)用(實操與演練)
主講老師:毛鵬   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人工智能   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:附贈1:毛老師親測有效的各行業(yè)30個精華提示詞模板附贈2:AI工具匯總PPT(含:繪畫、文案、公文寫作、數(shù)字人、視頻等)附贈3:全領(lǐng)域AI調(diào)教寶典PPT(含:金融、通訊、電力、能源、煙草..等)第一講:AI的突破,引領(lǐng)第四次..
商務(wù)禮儀在職場與人際交往中的運用
主講老師:李恩   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 商務(wù)禮儀   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:一、禮儀就是競爭力?1、現(xiàn)代商務(wù)禮儀的要義和核心1)闡述禮的本質(zhì),認(rèn)知禮的核心2)現(xiàn)代商務(wù)禮儀的重要意義3)態(tài)度>技能,細(xì)節(jié)造就完美2、現(xiàn)代商務(wù)禮儀的應(yīng)用場景于競爭力1)現(xiàn)代商務(wù)禮儀的5大應(yīng)用場景2)禮儀對于..
 
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