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窗口服務(wù)效能提升場景化訓(xùn)練

課程編號:50727

課程價(jià)格:¥16840/天

課程時長:1 天

課程人氣:327

行業(yè)類別:銀行金融     

專業(yè)類別:客戶服務(wù) 

授課講師:李桂仙

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對象】
政務(wù)窗口崗位人員

【培訓(xùn)收益】
● 加強(qiáng)服務(wù)意識及積極心態(tài)的培養(yǎng) ● 強(qiáng)化窗口服務(wù)及服務(wù)流程規(guī)范建設(shè) ● 掌握投訴抱怨分析原則及應(yīng)對方法

第一講:服務(wù)的影響力
導(dǎo)入:政務(wù)服務(wù)背后的輿情事件
視頻案例解析
一、關(guān)于服務(wù)體驗(yàn)
1. 服務(wù)的意義及內(nèi)涵
1)全國GDP的數(shù)據(jù)反饋:服務(wù)是關(guān)鍵
2)服務(wù)型政府的建設(shè):政務(wù)窗口服務(wù)是重點(diǎn)
2. 為什么要做好服務(wù)?
——于工作而言:是責(zé)任/與自己而言:是回應(yīng)/與環(huán)境而言:是能量
3. 政務(wù)服務(wù)體驗(yàn)案例
1)晚市案例/代辦案例
2)特殊群眾服務(wù)案例(適老服務(wù))
3)其他地區(qū)優(yōu)秀案例
互動討論:我們?nèi)绾翁嵘?wù)質(zhì)量/服務(wù)體驗(yàn)?哪些方式可借鑒?
二、特殊群眾的服務(wù)
1. 特殊群眾的服務(wù)需要被重視
2. 老齡化社會背景下的適老服務(wù)
3. 具體案例及措施
1)便民設(shè)施的設(shè)計(jì)
2)線上操作困難應(yīng)對
3)上門服務(wù)的必要

第二講:服務(wù)禮儀運(yùn)用及服務(wù)規(guī)范
一、政務(wù)禮儀的重要
1. “律己敬人”就是最好的禮儀
2. 提高個人素質(zhì),約束個人行為
3. 遵守工作規(guī)范,展現(xiàn)官方形象
4. 處理好禮儀的個性和共性的關(guān)系
二、政務(wù)人員形象塑造
1. 政務(wù)人員儀容
——精神面貌:正氣、溫和、鎮(zhèn)定、從容
2. 政務(wù)人員儀表
——正裝禮儀:莊重嚴(yán)謹(jǐn),一絲不茍
3. 政務(wù)人員儀態(tài):張弛有度、得體大方
1)頭部動作信息多/手勢傳“情”有要領(lǐng)
2)站立姿勢要挺拔/“坐”法不同 、蹲姿要體面、美觀
三、服務(wù)規(guī)范建設(shè)
1. 窗口接待流程
流程:舉手迎、笑相問,禮貌接,及時辦,巧溝通,提醒提,笑相送
行為:眼神溝通/雙手遞接/手勢指示
事項(xiàng):以解決群眾的問題為目標(biāo)
2. 我們的分析
關(guān)于服務(wù)規(guī)范,我們做的好的與不好的
案例分析:ORID-那些發(fā)生在我們周圍的案例?如何做更好?

第三講:投訴抱怨處理技巧
一、積極對待投訴與抱怨
1. 關(guān)于投訴與抱怨
1)為什么有投訴與抱怨
2)滿意度與投訴分析模型
2. 投訴與抱怨處理的意義
3. 情緒壓力處理及應(yīng)對
情緒人人有/有效應(yīng)對方式:轉(zhuǎn)移/放松/宣泄
二、投訴抱怨處理原則
1. 先處理心情 再處理事情
2. 立場堅(jiān)定 態(tài)度熱情
3. 不管誰的錯 解決問題是關(guān)鍵
4. 優(yōu)先處理 層層推進(jìn)
5. 大事化小 小事化了
三、投訴抱怨處理禁忌
1. 原則禁忌:立刻講道理、急于出結(jié)論、一味道歉
2. 語言禁忌:你自己的問題、跟我沒關(guān)系、過度道歉
3. 行為禁忌:逃避、恐懼、不聽、沖突、沒主見
四.投訴抱怨處理流程及案例
1. 投訴案件處理流程
詳細(xì)記錄-判斷有效-確定部門-提出方案-處理投訴-內(nèi)部獎懲-記錄備案
2. 投訴案件處理案例(場景化)
1)退稅事件、被盜刷的醫(yī)???br /> 2)真實(shí)案例解析
 

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