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軟件項(xiàng)目實(shí)施管理課程

課程編號(hào):4632

課程價(jià)格:¥30000/天

課程時(shí)長(zhǎng):2 天

課程人氣:3686

行業(yè)類別:IT網(wǎng)絡(luò)     

專業(yè)類別:項(xiàng)目管理 

授課講師:李宗民

  • 課程說(shuō)明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對(duì)象】
各公司軟件項(xiàng)目經(jīng)理,其他軟件項(xiàng)目管理從業(yè)人員,軟件工程過程組成員,質(zhì)量管理人員,軟件工程研究人員等。

【培訓(xùn)收益】
本課程以軟件項(xiàng)目實(shí)施流程為主線,結(jié)合講師多家信息化項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),使學(xué)員通過學(xué)習(xí)建立起項(xiàng)目管理的整體化、系統(tǒng)化、流程化的意識(shí)。認(rèn)識(shí)并掌握以下問題的重要性:
1.軟件項(xiàng)目實(shí)施需求調(diào)查與溝通;
2.樹立軟件實(shí)施目標(biāo)的VIP意識(shí);
3.樹立軟件項(xiàng)目管理流程化思想;
4.認(rèn)識(shí)到人員培訓(xùn)的重要性與培訓(xùn)的針對(duì)性;
5.理解軟件項(xiàng)目管理的主要內(nèi)容;
6.理解軟件項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性;
7.強(qiáng)化溝通與激勵(lì)的使用;
8.建立合理的績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制;
9.軟件項(xiàng)目的驗(yàn)收與持續(xù)改進(jìn)。

培訓(xùn)大綱:
前言
:軟件項(xiàng)目實(shí)施管理的重要性
案例導(dǎo)入
一、軟件項(xiàng)目實(shí)施準(zhǔn)備
案例引入:
1.了解實(shí)施的內(nèi)容,確定實(shí)施環(huán)境
2.確認(rèn)實(shí)施工作
3.雙方溝通配合
4.問題反饋流程(案例)
二、軟件項(xiàng)目實(shí)施目標(biāo)的確定
1.項(xiàng)目實(shí)施原則(四統(tǒng)一、合作、一把手、整體規(guī)則分步實(shí)施、知識(shí)轉(zhuǎn)移)
2.了解實(shí)施企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)
3.建立有執(zhí)行力的實(shí)施目標(biāo)
案例分析
4.樹立20/80目標(biāo)制定原則
5.制定軟件實(shí)施流程
6.建立完善的人員保障體系
三、軟件項(xiàng)目管理
1.軟件項(xiàng)目管理的流程
2.軟件項(xiàng)目經(jīng)理的選擇
管理故事及案例分析
3.軟件項(xiàng)目直線經(jīng)理選擇標(biāo)準(zhǔn)
4.軟件項(xiàng)目過程管理
5.軟件項(xiàng)目計(jì)劃與工作分解
案例分析
6.軟件項(xiàng)目時(shí)間管理
7.軟件項(xiàng)目成本管理
軟件工具講解
8.軟件項(xiàng)目質(zhì)量管理
9.軟件項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理
10.軟件項(xiàng)目成本管理
11.軟件項(xiàng)目關(guān)鍵事件識(shí)別(案例)
12.提升項(xiàng)目管理的效率五化原則
  (1)復(fù)雜問題簡(jiǎn)單化
  (2)簡(jiǎn)單問題標(biāo)準(zhǔn)化
  (3)標(biāo)準(zhǔn)問題表格化
  (4)表格問題流程化
  (5)流程問題軟件化
  (6)軟件問題圖形化
四、軟件項(xiàng)目實(shí)施團(tuán)隊(duì)管理
1.團(tuán)隊(duì)建設(shè)關(guān)鍵因素
2.團(tuán)隊(duì)溝通與激勵(lì)
案例分析
3.團(tuán)隊(duì)授權(quán)
案例分析
4.團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理
案例分析
5.建立合理的團(tuán)隊(duì)管理機(jī)制
案例分析
學(xué)員游戲
五、軟件項(xiàng)目實(shí)施培訓(xùn)
1.軟件實(shí)施企業(yè)的培訓(xùn)層次性原則
案例導(dǎo)入
2.軟件實(shí)施企業(yè)培訓(xùn)體系討論
3.軟件實(shí)施人員的培訓(xùn)
故事導(dǎo)入
4.培訓(xùn)課程體系的構(gòu)建
5.培訓(xùn)計(jì)劃制定與成本控制
6.培訓(xùn)效果與反饋
案例分析
六、軟件實(shí)施人員激勵(lì)
1.激勵(lì)的重要性
故事導(dǎo)入
2.了解員工的真實(shí)需求
案例導(dǎo)入
3.發(fā)揮精神激勵(lì)的魅力
故事導(dǎo)入
4.物質(zhì)激勵(lì)同樣重要
5.通過機(jī)制實(shí)現(xiàn)自我激勵(lì)
6.激勵(lì)的技藝
七、軟件項(xiàng)目進(jìn)程控制
1.項(xiàng)目變更管理
2.項(xiàng)目時(shí)間控制
3.項(xiàng)目費(fèi)用控制
4.項(xiàng)目質(zhì)量控制
5.項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制與監(jiān)控
案例分析
八、項(xiàng)目收尾
1.系統(tǒng)驗(yàn)收及清單準(zhǔn)備
2.系統(tǒng)試運(yùn)行及維護(hù)
3.試運(yùn)行功能確認(rèn)
4.系統(tǒng)反饋與改進(jìn)
學(xué)員互動(dòng)
 

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