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- 鄉(xiāng)村振興
- 人才測評技術與應用培訓 2天 陳琦
- 人才引擎之人才梯隊建設 2天 陳琦
- 移動網(wǎng)格薪酬分配培訓 2天 陳琦
- 人力資源成本分析與管控 2天 陳琦
- 戰(zhàn)略性人力資源管理課程 2天 陳琦
- 人力資源轉型發(fā)展 2天 陳琦
- 人力資源管理者職業(yè)規(guī)劃 2天 陳琦
- 團隊引導式教練輔導與激勵 2天 陳琦
- 校園招聘實戰(zhàn)技巧 1天 陳琦
- 事業(yè)的常青藤——客戶關系管理與客情維護技巧提升 2天 崔自三 上海
- 印象管理策略在面試中的應用技巧 1天 陳琦
- 銷售市場數(shù)據(jù)分析實務 1天 崔自三 上海
- 戰(zhàn)略績效解碼及團隊績效閉環(huán)管理 2天 陳琦
- 薪酬設計 3天 陳琦
- 知識傳承寶（企業(yè)傳幫帶） 6天 陳琦
- TTT培訓-企業(yè)培訓師培訓、情境教練技術、演講與口才 3天 陳龍 烏魯木齊
- 90后員工領導與激勵 2天 陳龍 烏魯木齊
- k7銷售成交系統(tǒng)-讓成交成為必然 2天 陳龍 烏魯木齊
- TTT企業(yè)培訓師培訓課程 2天 陳龍 烏魯木齊
- 別找借口找方法 1天 陳龍 烏魯木齊
- 創(chuàng)新思維與問題分析解決 1天 陳龍 烏魯木齊
- 策略性商務溝通談判技巧 2天 陳龍 烏魯木齊
- 成就自己、成就未來 2天 陳龍 烏魯木齊
- 成就自己、成就未來 ----從校園人到職場人 2天 陳龍 烏魯木齊
- 雛鷹計劃——優(yōu)秀后備干部的自我修煉 2天 陳龍 烏魯木齊
- 創(chuàng)新管理與創(chuàng)新思維 2天 陳龍 烏魯木齊
- 從兵到將——不同層級管理者的角色認知 2天 陳龍 烏魯木齊
- 從技術走向管理 ——新晉管理者角色認知與管理技能提升 2天 陳龍 烏魯木齊
- 新常態(tài)下的市場營銷轉型及互聯(lián)網(wǎng)運營技能提升訓練營 2天 崔自三 上海
- 打造超級終端“操盤手” 2天 陳龍 烏魯木齊
- 打造電商卓越服務力 2天 陳龍 烏魯木齊
- 打造高績效團隊領導力 2天 陳龍 烏魯木齊
- 打造高績效團隊領導與執(zhí)行力 2天 陳龍 烏魯木齊
- 新形勢下金牌營銷員全能綜合提升訓練營 2天 崔自三 上海
- 賦能▪蛻變——廠商共贏下的經(jīng)銷商進階培訓 2天 崔自三 上海
- 打造卓越團隊管理者訓練營 2天 陳龍 烏魯木齊
- 銷售團隊領導力及團隊管理技能提升訓練營 2天 崔自三 上海
- 新產(chǎn)品開發(fā)及上市策略制定技能提升訓練營 2天 崔自三 上海
- 新常態(tài)下的市場拓展及業(yè)績提升技能提升訓練營 2天 崔自三 上海
- 新常態(tài)下的消費者需求研究與引導技能提升訓練營 1天 崔自三 上海
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