社保稅務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)專題,匯集有關(guān)社保稅務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)的相關(guān)培訓(xùn)資訊,社保稅務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)包括相關(guān)公開課、內(nèi)訓(xùn)課、培訓(xùn)講師及相關(guān)資訊。其中內(nèi)訓(xùn)課可根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需求量身定做,具體操作流程可電話咨詢我們的培訓(xùn)顧問,我們將會(huì)全面分析,并和您反復(fù)溝通……努力創(chuàng)造培訓(xùn)效果的最大化。我們已為全國(guó)3000多家企業(yè)提供了滿意的培訓(xùn)服務(wù)——復(fù)購(gòu)率達(dá)到90%以上。
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主講老師:林一斌 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
第一講:社保稅務(wù)統(tǒng)征下社保新政解析1. 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)最新規(guī)定2. 企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納常見問題3. 社保稅務(wù)統(tǒng)征后個(gè)稅與社保的聯(lián)查以及與企業(yè)所得稅的比對(duì)分析第二講:金稅三期下社保風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)識(shí)別與管控1. ..
2019年個(gè)稅大改與社保轉(zhuǎn)嫁稅務(wù)后房地產(chǎn)企業(yè)的應(yīng)對(duì)措施、人資籌劃及稽查應(yīng)對(duì)辦法
主講老師:趙松奎 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、個(gè)稅改革與社保移交的背景1. 個(gè)人收入分配體制的改革2. 稅收征收管理體制的改革3. 功能強(qiáng)大的稅務(wù)機(jī)關(guān)大數(shù)據(jù)監(jiān)管4. “建筑勞務(wù)資質(zhì)取消試點(diǎn)”、“建筑用工實(shí)名..
新個(gè)稅背景下薪酬節(jié)稅安排、社保風(fēng)險(xiǎn)防控與財(cái)富管理 課程大綱
主講老師:韓雪 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
▲模塊一:個(gè)人所得稅一、大數(shù)據(jù)稅收轉(zhuǎn)型新環(huán)境1.2018年演藝明星的個(gè)人所得稅風(fēng)波2.2017年8月,國(guó)家通過了個(gè)人收入和財(cái)產(chǎn)信息系統(tǒng)建設(shè)總體方案3.2018年8月1日起,個(gè)人所得稅扣繳申報(bào)客戶端系統(tǒng)..
新征管模式下社保費(fèi)高發(fā)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn) 及用工、薪酬模式安排
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新征管模式下社保費(fèi)高發(fā)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及用工、薪酬模式安排一、社保入稅后的企業(yè)困境和新風(fēng)險(xiǎn)1.社保費(fèi)由稅務(wù)局征管的影響及趨勢(shì)分析2.未合規(guī)繳費(fèi),稅務(wù)局是否會(huì)“既往不咎”3.2019年..
成都—新個(gè)稅背景下社保入稅薪酬安排、用工模式轉(zhuǎn)變與稅務(wù)籌劃
主講老師:韓雪 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、大數(shù)據(jù)稅收轉(zhuǎn)型新環(huán)境1.2018年演藝明星的個(gè)人所得稅風(fēng)波2.2017年8月,國(guó)家通過了個(gè)人收入和財(cái)產(chǎn)信息系統(tǒng)建設(shè)總體方案3.2018年8月1日起,個(gè)人所得稅扣繳申報(bào)客戶端系統(tǒng)升級(jí)4.金稅三期對(duì)個(gè)..
個(gè)稅細(xì)則應(yīng)用及社保征管體制大變革
主講老師:陳立文 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、2019《個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》要點(diǎn)解讀及政策應(yīng)用1.在中國(guó)境內(nèi)有住所2.來源于中國(guó)境內(nèi)的所得3.在中國(guó)境內(nèi)無住所的居民個(gè)人的特殊計(jì)征規(guī)定4.各項(xiàng)個(gè)人所得的范圍5.各項(xiàng)個(gè)稅免稅所得的具體范圍 ..
破局個(gè)稅改革、企業(yè)社保困境與應(yīng)用實(shí)務(wù)
主講老師:肖金水 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、稅收信息化征管對(duì)納稅人的影響幾何二、個(gè)人所得稅的第七次改革與風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)三、社保改由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收對(duì)納稅人的困惑與破解..
破局個(gè)稅改革和社保困境,建安企業(yè)實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡
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(一)個(gè)人所得稅法草案(修正)解讀1、綜合所得包含哪些所得?2、綜合所得如何計(jì)算應(yīng)納所得稅額?3、綜合所得如何按年度合并計(jì)算個(gè)稅?4、專項(xiàng)扣除包括哪些、專項(xiàng)附加扣除包括哪些?5、子女教育、繼續(xù)教育..
2019年社保改嫁稅務(wù)及個(gè)稅調(diào)整后,企業(yè)如何應(yīng)對(duì)
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模塊 內(nèi)容一、2019年社保改嫁稅務(wù)后,企業(yè)如何應(yīng)對(duì) 1、社保改嫁稅務(wù)后,對(duì)企業(yè)有哪些影響?2、稅務(wù)征收社保,如何影響企業(yè)招聘?3、員工可否放棄繳納社會(huì)保險(xiǎn)?4、可否協(xié)商不繳納社會(huì)保險(xiǎn),將社保費(fèi)用以補(bǔ)..
主講老師:郭偉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、第三次分配大趨勢(shì)下、高凈值人群的涉稅規(guī)劃與安排篇(一)共同富裕大趨勢(shì)下的涉稅元素解析1、第三次分配大趨勢(shì)下,對(duì)私人財(cái)富的的深遠(yuǎn)影響分析2、整頓收入分配秩序:未來個(gè)稅征收規(guī)則將再次面臨調(diào)整3、合理調(diào)..
社保、個(gè)人所得稅的新政解析與風(fēng)險(xiǎn)防控
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第一講:個(gè)人所得稅的新政解析與風(fēng)險(xiǎn)防控一、工資薪金具體包括的內(nèi)容1. 工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、年終加薪、加班工等2. 與員工任職或受雇有關(guān)的其他支出二、工資薪金稅前扣除三原則1. 實(shí)際發(fā)生2...
2019年“三法” (社保法、個(gè)稅法、勞動(dòng)合同法) 融合下的企業(yè)應(yīng)對(duì)
主講老師:蘇建偉 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
一、最新法規(guī)政策盤點(diǎn)及解讀1、社保費(fèi)劃歸稅務(wù)局征收的實(shí)際影響與應(yīng)對(duì)2、2018年“五證合一”過渡期將結(jié)束3、2018年“金稅三期”再升級(jí)(《自然人稅收管理系..
主講老師:田超 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
一、最新的財(cái)稅改革政策分析1、個(gè)稅改革政策2、國(guó)地稅合并與社保改嫁政策3、金稅三期與增值稅政策二、公司頂層架構(gòu)梳理1、公司頂層架構(gòu)的風(fēng)險(xiǎn)梳理2、設(shè)計(jì)企業(yè)和股東的安全防火墻3、頂層架構(gòu)設(shè)計(jì)與..
工資個(gè)稅、社保高發(fā)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)處理
主講老師:韓雪 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
▲模塊一:個(gè)人所得稅一、大數(shù)據(jù)稅收轉(zhuǎn)型新環(huán)境1.2018年5月末演藝明星的個(gè)人所得稅風(fēng)波2.2017年8月,國(guó)家通過了個(gè)人收入和財(cái)產(chǎn)信息系統(tǒng)建設(shè)總體方案3.2018年8月1日起,個(gè)人所得稅扣繳申報(bào)客戶..
社保稅務(wù)統(tǒng)征及個(gè)稅法修訂背景下企業(yè)全面?zhèn)€人所得稅風(fēng)險(xiǎn)及規(guī)避
主講老師:林一斌 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
第一講:社保稅務(wù)統(tǒng)征下社保新政解析1. 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)最新規(guī)定2. 企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納常見問題3. 社保稅務(wù)統(tǒng)征后個(gè)稅與社保的聯(lián)查以及與企業(yè)所得稅的比對(duì)分析第二講:金稅三期下社保風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)識(shí)別與管控1. ..
社保入稅務(wù)及新個(gè)稅法(修正案)實(shí)施后企業(yè)如何正確應(yīng)對(duì)
主講老師:蘇建偉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、2019年社保改嫁稅務(wù)后,企業(yè)如何應(yīng)對(duì)1、“金稅三期”下的社會(huì)保險(xiǎn)繳納管理新流程及“五險(xiǎn)一金”的稅會(huì)處理。2、社保如何與工資、稅收、勞動(dòng)關(guān)系管理體系的協(xié)調(diào)統(tǒng)..
2020年度個(gè)人所得稅匯算清繳與社保新政應(yīng)對(duì)
主講老師:劉建平 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
第一講:【政策篇】新近出臺(tái)的稅收政策解讀一、個(gè)人所得稅政策解讀1. 個(gè)稅的歷史沿革及改革背景2. 個(gè)人所得稅的稅制模式分析3. 2020年有關(guān)個(gè)稅預(yù)扣預(yù)繳新規(guī)政策鏈接:《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于進(jìn)一步簡(jiǎn)便..
個(gè)人所得稅改革與社保征收制度改革—人力資本的變動(dòng)與應(yīng)對(duì)
主講老師:王珊珊 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
一、歷史最強(qiáng)個(gè)人所得稅改革(一) 居民身份的全新界定(二) 應(yīng)稅項(xiàng)目的“九大分項(xiàng)”與“四大合并”(三) 擴(kuò)大個(gè)人所得稅較低檔稅率級(jí)距(四)專項(xiàng)附加扣除具..
2019年國(guó)地稅合并社保入稅下的稅務(wù)稽查新風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)對(duì)
主講老師:韓雪 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、 2019年稅務(wù)稽查形勢(shì)分析及風(fēng)險(xiǎn)防控 1.2019年稅務(wù)稽查的方向、重點(diǎn)領(lǐng)域及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)2.新征管環(huán)境下雙隨機(jī)+國(guó)地稅合并+金稅三期+大數(shù)據(jù)分析稅務(wù)稽查新手段3.合同控稅+票據(jù)控稅+全流程控稅+稅費(fèi)聯(lián)動(dòng)..
主講老師:胡冬梅 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
一 工資的涉稅處理1 工資的概念和計(jì)稅規(guī)定2 為納稅義務(wù)人負(fù)擔(dān)稅款的計(jì)稅方法3 工資的涉及企業(yè)所得稅處理策略4 企業(yè)發(fā)放津貼、補(bǔ)貼的征免稅規(guī)定5 恰當(dāng)轉(zhuǎn)化工資薪金所得與勞務(wù)報(bào)酬所得6 外籍人員..
規(guī)章制度撰寫實(shí)務(wù)與社保入稅的勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)管理
主講老師:賀繼征 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
第一講:勞動(dòng)合同原理及我國(guó)勞資沖突與勞動(dòng)爭(zhēng)議的現(xiàn)狀一、我國(guó)勞資沖突與勞動(dòng)爭(zhēng)議的現(xiàn)狀1. 勞動(dòng)爭(zhēng)議案件數(shù)量激增,影響巨大1)1986-2017年全國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件權(quán)威數(shù)據(jù)及圖表展示,從數(shù)據(jù)上感受勞動(dòng)爭(zhēng)議風(fēng)險(xiǎn)發(fā)..
“個(gè)稅法改革與社保代征”企業(yè)應(yīng)對(duì)與風(fēng)險(xiǎn)防范
主講老師:王子墨 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
第一講:新個(gè)稅法改革的背景及相關(guān)稅收概念1. 個(gè)稅的歷史沿革及改革背景2. 個(gè)人所得稅的稅制模式分析3. 個(gè)稅改革的重大意義4. 金三下個(gè)人所得稅申報(bào)數(shù)據(jù)匹配第二講:新個(gè)稅法的條文解析1...
新個(gè)稅與社保操作風(fēng)險(xiǎn)防范與籌劃
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(一)個(gè)稅改革政策解讀與籌劃1. 新個(gè)人所得稅法的十二大變化詳解。第一、完善納稅人分類,調(diào)整居民與非居民判斷口徑,合理分配我國(guó)的稅收管轄權(quán)。第二、調(diào)整所得分類,明確對(duì)部分勞動(dòng)性所得實(shí)行綜合征稅。第三、..
國(guó)地稅合并后 納稅人(社保、個(gè)稅)風(fēng)險(xiǎn)管理與應(yīng)對(duì)
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第一講、社保追征1.1 國(guó)家文件:社保繳費(fèi)嚴(yán)管解讀《關(guān)于建立企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中央調(diào)劑制度的通知》,決 定建立養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中央調(diào)劑制度,自2018年7月1日起實(shí)施。1.2 欠社保的..
社保入稅新政下社保、農(nóng)民工個(gè)稅的節(jié)約妙計(jì)、建筑勞務(wù)掛靠利潤(rùn)提取和建筑合同賬務(wù)處理
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第一講 建筑行業(yè)農(nóng)民工個(gè)稅的三種納稅管理及其納稅方案設(shè)計(jì)一、建筑行業(yè)項(xiàng)目作業(yè)人員(包括農(nóng)民工)個(gè)人所得稅核定征收方法的納稅方案設(shè)計(jì)(一)適用的條件(二)納稅方案設(shè)計(jì)策略二、建筑企業(yè)或勞務(wù)公司與..
在職業(yè)生涯之中,很多人難免會(huì)換工作,尤其是在剛工作的前幾年,更換..
涉嫌構(gòu)成詐騙罪之HR好心協(xié)助勞動(dòng)者申領(lǐng)社保待遇
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