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成都—新個(gè)稅背景下社保入稅薪酬安排、用工模式轉(zhuǎn)變與稅務(wù)籌劃

課程編號(hào):28189

課程價(jià)格:¥25000/天

課程時(shí)長(zhǎng):2 天

課程人氣:981

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:管理技能 

授課講師:韓雪

  • 課程說(shuō)明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對(duì)象】


【培訓(xùn)收益】
◇逐條詳解新個(gè)人所得稅法新舊政策對(duì)比及實(shí)務(wù)處理 ◇最新把握六項(xiàng)專項(xiàng)附加扣除的爭(zhēng)議事項(xiàng)和實(shí)務(wù)操作 ◇全面梳理個(gè)人所得稅檢查要點(diǎn)、薪酬節(jié)稅模式設(shè)計(jì) ◇針對(duì)社保入稅,解析不同用工形式社保的風(fēng)險(xiǎn)與管控 ◇調(diào)整商業(yè)模式,優(yōu)化企業(yè)成本做好個(gè)稅與社保稅費(fèi)籌劃

一、大數(shù)據(jù)稅收轉(zhuǎn)型新環(huán)境
1.2018年演藝明星的個(gè)人所得稅風(fēng)波
2.2017年8月,國(guó)家通過(guò)了個(gè)人收入和財(cái)產(chǎn)信息系統(tǒng)建設(shè)總體方案
3.2018年8月1日起,個(gè)人所得稅扣繳申報(bào)客戶端系統(tǒng)升級(jí)
4.金稅三期對(duì)個(gè)人所得稅異常數(shù)據(jù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別功能強(qiáng)大
5.網(wǎng)絡(luò)爬蟲(chóng)技術(shù)對(duì)上市公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓減持信息的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
6.CRS國(guó)際協(xié)定對(duì)境外居民納稅人賬戶信息的反避稅信息交換
7.稅收黑名單及34部委聯(lián)合懲治對(duì)法人及直接財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的重大影響
8.國(guó)地稅合并接管社保費(fèi)下,企業(yè)在個(gè)稅及社保費(fèi)領(lǐng)域所帶來(lái)的新的挑戰(zhàn)與風(fēng)險(xiǎn)
9.國(guó)地稅合并、社保費(fèi)改嫁,信息共享時(shí)代已經(jīng)到來(lái)
10.信息化大數(shù)據(jù)稅收新時(shí)期,財(cái)務(wù)人員如何防范自身風(fēng)險(xiǎn)

二、新個(gè)人所得稅法政策要點(diǎn)逐條解析
1.什么是綜合與分類相結(jié)合的征收模式?與原來(lái)有何變化
2.綜合收入包含哪些?如何計(jì)算繳納個(gè)人所得稅
3.子女教育專項(xiàng)附加扣除標(biāo)準(zhǔn),子女教育包含哪些范圍,夫妻雙方如何選擇方法
4.繼續(xù)教育專項(xiàng)附加扣除標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)教育包含哪些范圍,什么是學(xué)歷教育,什么是職業(yè)資格教育
5.大病醫(yī)療專項(xiàng)附加扣除標(biāo)準(zhǔn),大病醫(yī)療包含哪些范圍,需要保留哪些憑據(jù)
6.住房貸款利息專項(xiàng)附加扣除標(biāo)準(zhǔn),哪類住房貸款利息可以扣除,如何判斷是首套
7.住房租金專項(xiàng)附加扣除標(biāo)準(zhǔn),如何判斷城市標(biāo)準(zhǔn),都沒(méi)有住房的如何扣除
8.贍養(yǎng)老人專項(xiàng)附加扣除標(biāo)準(zhǔn),獨(dú)生子女非獨(dú)生子女扣除有何不同,其他特殊家庭情況如何扣除
9.除了專項(xiàng)扣除,專項(xiàng)附加扣除,還有哪些可以在個(gè)稅前扣除的項(xiàng)目,如何做薪酬安排?
10.專項(xiàng)附加扣除如何扣除?發(fā)票O(jiān)R定額,如何提前籌劃
11.新個(gè)稅法下,企業(yè)如何預(yù)代扣代繳個(gè)稅,承擔(dān)怎樣風(fēng)險(xiǎn)
12.個(gè)人如何進(jìn)行綜合收入的匯算清繳,如何清繳,什么時(shí)候清繳,如何做好提前準(zhǔn)備和籌劃
13.取得綜合收入,未按照規(guī)定匯算清繳,將承擔(dān)怎樣風(fēng)險(xiǎn)
14.哪類人群不用做個(gè)稅匯算清繳如何繳納個(gè)稅
15.新個(gè)稅政策下,多種收入方式,如何進(jìn)行節(jié)稅設(shè)計(jì)
16.年終獎(jiǎng)2019年是否還存在?如何提前籌劃
17.新增反避稅條款對(duì)高收入、高凈值人群有何影響
18.送禮不用交個(gè)稅了?刪除的“其他所得”將何去何從

三、社保費(fèi)現(xiàn)行政策及繳費(fèi)節(jié)稅規(guī)劃
1.如何確定社保費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù),如何確定工資總額
2.成都社保費(fèi)繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)及特殊規(guī)定
3.使用學(xué)生實(shí)習(xí)、超齡雇傭、小時(shí)工、兼職工等特殊用工是 否納入企業(yè)繳費(fèi)基數(shù)
4.少繳納社保費(fèi)需要承擔(dān)何種法律責(zé)任與失信代價(jià)
5.國(guó)地稅合并后由原社保局負(fù)責(zé)的企業(yè)以前年度少繳、沒(méi)繳的社保如何處理?否納入稽核范圍
6.如何補(bǔ)繳以前年度少繳、欠繳的社保費(fèi),是否存在滯納金及罰款?數(shù)額如何確定
7.勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、人力資源外包等特殊用工方式的社保費(fèi)的實(shí)務(wù)處理
8.國(guó)地稅合并后傳統(tǒng)用工的匹配方式或結(jié)算方式,需要如何調(diào)整
9.國(guó)地稅合并后社保參保、繳納情況對(duì)第三方人力公司的影響及違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
10.如何將高成本的全日制人員轉(zhuǎn)型成更有價(jià)值競(jìng)爭(zhēng)力的靈活用工方式
11.社保與個(gè)稅不匹配的風(fēng)險(xiǎn)如何應(yīng)對(duì)?如何與稅局有效溝通
12.什么是非全日制用工?如何轉(zhuǎn)變成非全日制用工?如何簽訂合同
13.什么是臨時(shí)工,實(shí)習(xí)生,見(jiàn)習(xí)生,返聘退休人員?如何繳納社保費(fèi),如何簽訂合同
14.異地社保、社保代管、自愿放棄社保、農(nóng)民工社保,存在哪些風(fēng)險(xiǎn),如何化解
15.構(gòu)建商業(yè)模式:如何通過(guò)一人公司、用工平臺(tái)化解社保風(fēng)險(xiǎn),減低企業(yè)成本

四、各項(xiàng)福利、補(bǔ)貼個(gè)人所得稅與社保費(fèi)要點(diǎn)及節(jié)稅設(shè)計(jì)
1.如何判定不征稅的“誤餐補(bǔ)助”
2.飯卡免費(fèi)就餐、補(bǔ)貼飯卡、發(fā)放餐補(bǔ)這幾種形式,如何征收個(gè)人所得稅和社保費(fèi),如何進(jìn)行節(jié)稅設(shè)計(jì)
3.延伸拓展問(wèn)題:加班用餐、銷售用餐、出差用餐、培訓(xùn)用餐、客戶用餐,個(gè)人所得稅和社保費(fèi)如何征收
4.企業(yè)為職工發(fā)放節(jié)假日福利,如何征收個(gè)稅和社保費(fèi)
5.如何應(yīng)對(duì)稅務(wù)人員對(duì)“送禮”發(fā)票的詢問(wèn)
6. 企業(yè)為職工制作工作服裝,如何征收個(gè)稅和社保費(fèi)
7.實(shí)務(wù)補(bǔ)貼如何繳納個(gè)稅和社保費(fèi)需把握的三個(gè)原則
8.延伸問(wèn)題:如何區(qū)分勞保費(fèi)與職工福利費(fèi)
9. 企業(yè)低于成本價(jià)出售給職工房屋,如何征收個(gè)稅和社保費(fèi)
10. 提供宿舍、實(shí)報(bào)實(shí)銷、租房補(bǔ)貼個(gè)稅和社保費(fèi)如何處理,如何進(jìn)行節(jié)稅設(shè)計(jì)
11. 企業(yè)為職工報(bào)銷采暖費(fèi),如何征收個(gè)稅和社保費(fèi)
12. 企業(yè)為職工發(fā)放高溫津貼,如何征收個(gè)稅和社保費(fèi)
13. 集團(tuán)卡、實(shí)報(bào)實(shí)銷、通訊費(fèi)補(bǔ)貼,個(gè)稅如何處理,如何進(jìn)行節(jié)稅設(shè)計(jì)和社保費(fèi)
14. 免費(fèi)班車、實(shí)報(bào)實(shí)銷、通訊補(bǔ)貼,個(gè)稅和社保費(fèi)如何處理,如何進(jìn)行節(jié)稅設(shè)計(jì)
15.私車公用中個(gè)人所得稅和社保費(fèi)節(jié)稅設(shè)計(jì),企業(yè)所得稅扣除原則、增值稅能否抵扣問(wèn)題詳解
16. 企業(yè)為職工報(bào)銷差旅費(fèi)、差旅費(fèi)津貼、考察費(fèi)、旅游費(fèi),如何征收個(gè)稅和社保費(fèi)
17.延伸問(wèn)題:如何界定差旅費(fèi)、考察費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、旅游費(fèi)?企業(yè)所得稅扣除有何規(guī)定
18. 企業(yè)為職工報(bào)銷培訓(xùn)費(fèi)、學(xué)費(fèi)、體檢費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi),如何征收個(gè)稅和社保費(fèi)
19. 生活補(bǔ)助費(fèi)、救濟(jì)金、特殊津貼、工傷補(bǔ)助,如何征收個(gè)稅和社保費(fèi)
20.延伸問(wèn)題:辦公室職工飲用水,是否需要征收個(gè)稅和社保費(fèi)

五、“敏感”科目(費(fèi)用類、往來(lái)類、營(yíng)業(yè)外支出類)的個(gè)人所得稅和社保費(fèi)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及節(jié)稅設(shè)計(jì)
1.銷售費(fèi)用中個(gè)人所得稅和社保費(fèi)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),哪種促銷方式最省稅?
2.管理費(fèi)用中個(gè)人所得稅和社保費(fèi)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):異常月份、大額支出、異常物品,您都說(shuō)的清嗎
3.財(cái)務(wù)費(fèi)用中個(gè)人所得稅和社保費(fèi)的稽查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),支付個(gè)人利息,有息OR無(wú)息?哪種更劃算
4.往來(lái)科目中個(gè)人所得稅和社保費(fèi)的稽查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):有往無(wú)來(lái)?小心按20%征收個(gè)稅
5.營(yíng)業(yè)外支出科目中個(gè)人所得稅和社保費(fèi)的稽查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):不是所有支付給個(gè)人的所得,都是“其他所得”
6.如何將企業(yè)薪金福利轉(zhuǎn)化成企業(yè)費(fèi)用,規(guī)避個(gè)稅和社保風(fēng)險(xiǎn),優(yōu)化企業(yè)成本 

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