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2021年領導力培訓-創(chuàng)新思維突破課題4
時間：2021-11-22
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姓名
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C** |
組別
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第一組
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部門
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物業(yè)公司
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講師
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蔣小華
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參訓課程：創(chuàng)新思維突破和管理創(chuàng)新
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課程所學實踐應用案例描述（不少于200個字）：
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某項目是公司目前已交付的高端項目，項目經(jīng)營、客戶滿意度、品質(zhì)指標一直名列前茅，作為公司希望我們這個項目能進行一些服務的創(chuàng)新和探索，為公司后期交付的新項目服務內(nèi)容的創(chuàng)新打下基礎。
通過蔣老師創(chuàng)新思維突破和管理創(chuàng)新的學習告訴我們創(chuàng)新方法不是憑空想出來的，而是針對真實問題尋求解答所挑戰(zhàn)出來的，項目團隊召開了創(chuàng)新服務研討會，大家頭腦風暴，針對客戶的需求、投訴建議以及客戶的主要接觸點進行收集分析。
我們收集現(xiàn)階段業(yè)主的需求有老年人健康管理、裝修空置房的通風需求，業(yè)主投訴的主要問題為寵物管理、裝修噪音，客戶的主要接觸點為小區(qū)主入口、電梯、設備房等。
我們抱著以客戶為中心的思想，團隊成員發(fā)揮頭腦風暴從滿足客戶需求、解決業(yè)主問題和提升體驗感方面制定了大堂管家長者關懷服務、設備房開放、電梯香囊、水景溫度感知、文明養(yǎng)寵服務、裝修服務等6項創(chuàng)新服務內(nèi)容，并且團隊每個人都積極爭做每項服務落地執(zhí)行的責任人，目前各項服務都已落地執(zhí)行，不僅滿足了客戶需求而且很好的解決了業(yè)主的投訴。
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實踐應用心得體會（不少于100個字）：
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通過本次實踐，告訴我們創(chuàng)新方法不是憑空想出來的，而是針對真實問題尋求解答所挑戰(zhàn)出來的。
作為物業(yè)服務企業(yè)，我們要重視客戶反映的問題，多思考，多想解決辦法，解決客戶問題的同時總結出最佳服務方案就是對服務的創(chuàng)新，對于我們存在的問題要多問幾個為什么，多質(zhì)疑、敢想，敢嘗試，養(yǎng)成創(chuàng)新的思維習慣。
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實踐應用方法/工具/理念：
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1、頭腦風暴；
2、創(chuàng)新方法不是憑空想出來的，而是針對真實問題尋求解答所挑戰(zhàn)出來的；
3、以客戶為中心。
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