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宏觀分析在風(fēng)險管理中的應(yīng)用與實踐
課程編號:62781
課程價格:¥18000/天
課程時長:2 天
課程人氣:14
- 課程說明
- 講師介紹
- 選擇同類課
董事長、總裁、總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理、總裁助理等企業(yè)高管人員及風(fēng)控相關(guān)工作人員;
【培訓(xùn)收益】
了解宏觀經(jīng)濟(jì)分析、行業(yè)分析對企業(yè)風(fēng)險管理的意義 了解目前宏觀分析在風(fēng)險管理實踐中的現(xiàn)狀 將宏觀經(jīng)濟(jì)分析的概念與基本框架進(jìn)行深入講解 掌握宏觀經(jīng)濟(jì)分析、行業(yè)分析的方法,與此相關(guān)50個重點要素 掌握目前宏觀經(jīng)濟(jì)周期與調(diào)控政策的走向與未來的應(yīng)對策略 掌握宏觀經(jīng)濟(jì)的核心本質(zhì)與底層運(yùn)行規(guī)律,幫助企業(yè)全面掌控系統(tǒng)性風(fēng)險
一、宏觀經(jīng)濟(jì)分析對企業(yè)風(fēng)險管理的意義
(一)目前宏觀分析在風(fēng)險管理實踐中的現(xiàn)狀
(二)宏觀經(jīng)濟(jì)分析對企業(yè)風(fēng)險管理的作用與意義
二、宏觀經(jīng)濟(jì)分析的基本框架與方法
(一)宏觀經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行規(guī)律與宏觀政策調(diào)控目標(biāo)
(二)宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)最重要幾個的報表
(三)宏觀數(shù)據(jù)報表與各政府機(jī)構(gòu)的關(guān)系
(四)宏觀經(jīng)濟(jì)的幾個基本分析方法
三、國民經(jīng)濟(jì)收入的基本分析
(一) 基本原則和概念
(二) 國內(nèi)生產(chǎn)總值核算原理
(三) 與國際收支平衡表的關(guān)系分析
(四) 國內(nèi)收入的資金缺口和融資
(五) 名義GDP與實際GDP
四、 財政政策的基本框架與分析
(一) 財政部門的報表核算框架
1、政府運(yùn)營報表
2、現(xiàn)金來源和使用表
3、財政部門產(chǎn)負(fù)債表
4、政府財政情況概要表
(二) 財政收支平衡分析
1、 財政收入的分析
1)財政收入規(guī)模的分析
2)稅收彈性和稅收增長趨勢的分析
3)稅收制度的評價和稅收努力的分析
2、 政府財政支出的分析
1)政府財政支出的結(jié)構(gòu)分析
2)政府財政支出的政策
3)政府財政支出對宏觀經(jīng)濟(jì)的影響
3、財政收支平衡狀況分析
1)財政失衡的度量與赤字融資分析
2)財政政策的可承受性分析
五、貨幣政策的基本框架與分析
(一)貨幣的供給分析
1、 貨幣供給的基本概念與作用
2、 我國金融體系的基本框架與貨幣流轉(zhuǎn)模式
1)我國金融體系的基本架構(gòu)
2)貨幣供給最重要的幾種報表與相關(guān)關(guān)系
3) 基礎(chǔ)貨幣與貨幣乘數(shù)
4)利率與利率對價格的影響
3、貨幣供給的外生性和內(nèi)生性
(二) 貨幣需求分析
1、 經(jīng)典貨幣數(shù)量論——費雪方程式
2、 凱恩斯貨幣需求理論
3、 鮑莫爾模型
4、 貨幣需求影響因素
(三) 通貨膨脹與貨幣的關(guān)系分析
1、 通貨膨脹的定義與衡量
2、 通貨膨脹的原因與影響
3、 通貨膨脹的治理
1) 宏觀緊縮政策
2) 收入緊縮政策
3) 改變預(yù)期
(四) 貨幣政策調(diào)控基本思路與實踐
1、 貨幣政策目標(biāo)
2、 貨幣政策工具
1)一般性信用控制工具
2) 選擇性信用控制工具
3) 直接信用控制
4 ) 間接信用控制
(五) 貨幣政策在國民經(jīng)濟(jì)中的傳導(dǎo)途徑分析
1、 凱恩斯學(xué)派的貨幣政策傳導(dǎo)機(jī)制
2、 托賓q傳導(dǎo)
3、 信貸傳導(dǎo)機(jī)制
4、 財富傳導(dǎo)機(jī)制
5、 國際貿(mào)易與匯率的傳導(dǎo)機(jī)制
六、 國際貿(mào)易的基本框架與分析
(一)國際收支的概念
(二)國際收支平衡表的分析
(三)國際貿(mào)易經(jīng)常賬戶差額與儲蓄和投資的關(guān)系
(四)國際貿(mào)易資本賬戶的分析
七、經(jīng)濟(jì)周期的基本規(guī)律與分析
(一) 經(jīng)濟(jì)周期的形成原理分析
1、經(jīng)濟(jì)周期的主要驅(qū)動力
2、經(jīng)濟(jì)周期和市場循環(huán)
3、幾個重要的經(jīng)濟(jì)周期理論
1)基欽周期
2)朱格拉周期
3)康波周期
4)庫茲涅茨周期
(二)、經(jīng)濟(jì)周期理論在現(xiàn)實中的實際應(yīng)用
八、宏觀分析在企業(yè)風(fēng)險控制中的應(yīng)用與存在的問題
(一) 宏觀分析在風(fēng)控中的應(yīng)用
(二) 主要存在的問題
1、僵化教條的套用各種理論
2、浮于表面新聞時政進(jìn)行主管臆測
3、短時間內(nèi)希望宏觀分析對企業(yè)產(chǎn)生收益
4、只關(guān)注未來主觀預(yù)測,沒有客觀分析當(dāng)下真實經(jīng)濟(jì)環(huán)境
——企業(yè)風(fēng)險控制與金融投資交易專家
曾任廣發(fā)銀行天津分行信貸管理部副總經(jīng)理
曾任廣發(fā)銀行天津分行零售信貸部總經(jīng)理
曾任西南證券房地產(chǎn)行業(yè)首席分析師
曾任CCTV2-交易時間欄目特約評論員
曾任財富非常道欄目特約評論員
曾任中央人民廣播電臺經(jīng)濟(jì)之聲特約評論員
曾經(jīng)獲得《投資者報》全國十佳研究員
現(xiàn)就職于資產(chǎn)規(guī)模超過500億元的大型金融控股集團(tuán)(旗下?lián)碛袃杉疑鲜泄?、一家保險公司、同時為兩家股份制銀行第二大股東),擔(dān)任風(fēng)控合規(guī)總監(jiān)
【個人簡介】
肖老師擁有近十五年風(fēng)險管理與金融投資交易的經(jīng)驗,并在相關(guān)領(lǐng)域取得了出色的成績:
以特約評論員身份參加cctv2財經(jīng)頻道、各類財經(jīng)節(jié)目、各類金融論壇等活動190余次;
曾經(jīng)獲得《投資者報》全國十佳研究員;
曾參與大智慧、新都化工、吉峰農(nóng)機(jī)、世聯(lián)行、商湯科技的上市IPO項目
擁有15年股票、期貨、外匯等領(lǐng)域投資經(jīng)驗,曾參與各類投資項目累計金額約40億元;
累計審批、管理各類授信業(yè)務(wù)規(guī)模合計約500億元,主要包括傳統(tǒng)銀行授信類業(yè)務(wù)、大型對公租賃保理業(yè)務(wù)、ABS\ABN等資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)、大型供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)、股權(quán)投資、二級市場投資、不良資產(chǎn)的資管業(yè)務(wù)、汽車金融業(yè)務(wù)等;擁有豐富的項目審批、出賬審核、貸后管理、風(fēng)險合規(guī)、量化風(fēng)險建模、清收訴訟、內(nèi)部風(fēng)險控制、內(nèi)部審計、反洗錢、反欺詐等風(fēng)險領(lǐng)域工作經(jīng)驗
參與集團(tuán)科技金融子公司的大型普惠金融項目,包括中小企業(yè)普惠項目與個人普惠金融項目,并與螞蟻金服、釘釘分期建立了深度合作關(guān)系,參與了前期整體方案設(shè)計、風(fēng)險系統(tǒng)的建立、商務(wù)渠道的談判溝通,從0到1完成了項目的建立;并累計放款近60億元,風(fēng)險模型經(jīng)受住了各層級市場的考驗,取得了良好的效果;
參與集團(tuán)子公司汽車科技金融項目,從0到1參與了前期項目整體方案設(shè)計、風(fēng)險模型的建立、商務(wù)渠道的拓展、商業(yè)合作的談判、系統(tǒng)對接的處理,并與優(yōu)歆二手車、瓜子二手車等企業(yè)建立了暢通的合作,并參與了累計8億元的風(fēng)險審批、出賬、貸后管理、訴訟清收等相關(guān)工作,對汽車金融行業(yè)整體有了深入了解;
【授課風(fēng)格】
實戰(zhàn)型導(dǎo)師,深入淺出、論證嚴(yán)密、善于從底層原理出發(fā),講透問題的本質(zhì);
學(xué)以致用:肖老師的課以大量的實際案例出發(fā),并緊扣風(fēng)險與投資交易的本質(zhì),將深奧的理論以一種直觀而不膚淺、簡約而不簡單的方式傳授給學(xué)員;
【主講課程】
風(fēng)險管理系列
《風(fēng)險控制基礎(chǔ)與實戰(zhàn)操作》
《內(nèi)控基礎(chǔ)與實戰(zhàn)操作》
《普惠金融風(fēng)險管理基礎(chǔ)與實戰(zhàn)操作》
《項目可行性報告的分析與講解》
《項目盡調(diào)過程中核心要素的風(fēng)險控制》
《財務(wù)分析在風(fēng)險管理中的應(yīng)用與實戰(zhàn)》
《宏觀分析在風(fēng)險管理中的應(yīng)用與實踐》
投資交易系列
《金融投資交易分析基礎(chǔ)與實戰(zhàn)》
《系統(tǒng)化交易的基礎(chǔ)與實戰(zhàn)》
《投資交易心理學(xué)》
行業(yè)分析系列
《新能源行業(yè)及電子元器件行業(yè)深度分析》
《當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)對我國企業(yè)經(jīng)營的影響與分析》
《房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展趨勢分析》
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大數(shù)據(jù)技術(shù)架構(gòu)培訓(xùn)與實踐(1天)
介紹目前主流的開源大數(shù)據(jù)技術(shù)架構(gòu)以及應(yīng)用實例,并以實踐操作的方式輔助理解如何使用Hadoop、Spark對實際應(yīng)用的大數(shù)據(jù)進(jìn)行存儲和分析。1大數(shù)據(jù)核心技術(shù)概述 1.1大數(shù)據(jù)技術(shù)概述1.1大數(shù)據(jù)技術(shù)發(fā)展1.2深入認(rèn)識大數(shù)據(jù)技術(shù)架構(gòu)1.3典型的大數(shù)據(jù)技術(shù)架構(gòu)2 Hadoop技術(shù)基礎(chǔ) 2.1 Hadoop核心技術(shù)2.1.1 Ha..
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大數(shù)據(jù)建模(大數(shù)據(jù)技術(shù)架構(gòu))培訓(xùn)與實踐
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【開場話題】什么是組織第一講:組織行為的解析·組織行為的發(fā)生規(guī)律·破譯組織行為的碼圖·組織中的九種人際關(guān)系第二講:高績效組織的設(shè)計·組織設(shè)計的內(nèi)容·四種典型的組織結(jié)構(gòu)·職能制與事業(yè)部制的優(yōu)劣·高效能組織設(shè)計原理&mid..
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1 創(chuàng)新的概述 1.1 為什么要進(jìn)行產(chǎn)品與研發(fā)管理創(chuàng)新? 1.1.1 企業(yè)壽命的差異帶來的啟示 1.1.2 是什么打造了企業(yè)的競爭優(yōu)勢(核心競爭力)? 1.1.3 產(chǎn)品與研發(fā)創(chuàng)新帶來了什么? 1.1.4 普通企業(yè)與優(yōu)秀企業(yè)有什么不同? 1.1.5 產(chǎn)品與研發(fā)創(chuàng)新在企業(yè)創(chuàng)新中的地位 1.2 創(chuàng)新的基本概念與理解 1.2.1 德魯..
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課程大綱:一、激勵與激勵因子Motivator目的:認(rèn)識激勵因子——因人而異的激勵因子,四兩撥千斤的激勵因子。三人游戲:怎樣才能激勵他?游戲分析:激勵成功的背后是什么?了解自己的激勵因子了解下屬的激勵因子二、為什么要激勵?憑什么去激勵?目的:理解組織管理中人員激勵的目的與手段績效、績效、績效&m..