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平凡的榮耀 職場女性的價值

課程編號:31043

課程價格:¥20000/天

課程時長:1 天

課程人氣:427

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:管理技能 

授課講師:刁東燕

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對象】
全體員工

【培訓(xùn)收益】
了解常見的錯誤認(rèn)知和定勢思維對女性的影響 掌握女性與男性在職場中的優(yōu)勢及價值 掌握固化思維對自認(rèn)職業(yè)發(fā)展的影響 掌握自我自尊體系不斷修煉的技巧 掌握工作成功,擁抱幸福的四種能力

開場破冰:
案例分享:50、60、70、80、90后職場女性的職場調(diào)研報告
案例分析:為什么說女人能頂半邊天
案例分析:為什么工作生活平衡都是在限制職場女性?
一、壓在中國職場女性身上的三座大山
1.現(xiàn)場討論:我是誰?
2.現(xiàn)場討論:你如何看待職場女性?
3.職場女性身上的三座大山
- 文化偏見
- 主流文化
- 社會需求
4.職場女性常見的思維定式
- 傳統(tǒng)的外在環(huán)境的影響
- 錯誤的內(nèi)在認(rèn)知的植入
- 案例分析:女性就應(yīng)該相夫教子
- 案例分析:頭發(fā)長見識短,大門不出二門不邁,女子無才便是德
- 案例分析:女強(qiáng)人太強(qiáng)勢,不溫柔
3. 認(rèn)知黑洞對女性造成的重大影響
- 自我價值感低
- 與外界互動模式的局限性
- 自尊體系不完善
- 缺乏安全感
4. 職場女性與男性的價值區(qū)分
- 男性的職場優(yōu)劣勢
- 女性的職場優(yōu)劣勢
- 數(shù)據(jù)分享:過去50年,職場女性對組織發(fā)展的貢獻(xiàn)
- 現(xiàn)場演練:我看到的職場女性
- 案例分析:某熱點互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)CEO對女性價值的肯定
- 案例分享:習(xí)近平總書記在三八婦女節(jié)當(dāng)日發(fā)表的文章

二、突破思維認(rèn)知是核心
1. 案例分析:慘痛的經(jīng)驗
2. 推論階梯
- 推論階梯是怎么來的?
- 推論階梯對大腦的影響
- 運用推論階梯拆解對職場女性的偏見
- 現(xiàn)場演練:利用推論階梯,拆解某個想法
- 現(xiàn)場演練:利用推論階梯,拆解女性頭發(fā)長見識短
- 講師點評,學(xué)員分享
3. 女性如何突破思維,在男人圈里“成長- 成就”
- 圣殿地基三要素
- 提升四商修煉
- 更好地成為自己
5. 職場女性構(gòu)建完整的自尊體系,修煉金鐘罩
- 自尊體系構(gòu)建的三把金鑰匙
- 如何提升愛自己的能力?
- 如何提升自我價值感?
- 如何在提升自信?

二、做好身體聯(lián)結(jié),修煉體商
1. 探索自己
- 人生模式的冰山圖
- 人體海洛因?qū)ι眢w的影響
- 與潛意識的自我最近的聯(lián)結(jié):身體
- 現(xiàn)場演練:身體不曾忘記
- 身體“痛點”與過往經(jīng)歷的“糾葛”
2. 發(fā)現(xiàn)自己
- 自我發(fā)現(xiàn):人生模式36個問題
- 人生模式的組成:性格*經(jīng)歷*經(jīng)驗*教育背景*大環(huán)境
- 現(xiàn)場體驗:控制VS不控制
3. 成為自己
- 對話身體,傾聽身體的信息
- 現(xiàn)場演練:痛在哪里?
- 常見的身體聯(lián)結(jié)的方法
呼吸法
瑜伽法
飲食法
快走法
4. 成就自己
現(xiàn)場體驗:尋找適合自己的身體聯(lián)結(jié)的方法

三、做好情緒誠服,修煉情商
1. 探索自己
- 案例分析:踢貓的人
- 積極情緒與消極情緒的來源與作用
- 能量的流動:情緒的流動
- 案例分析:為什么孩子不寫作業(yè),我非常生氣
2. 發(fā)現(xiàn)自己
- 內(nèi)在受傷的孩子
- 疆域非地圖,看到的不是事實
- 認(rèn)知禁錮帶來的歡喜交錯
3. 成為自己
- 案例分析:黃金真的是最無價的嘛?
- ABC認(rèn)知理論
- 自我觀念與人生模式(人生信條)
- 案例分析:拿什么喚醒“工作不積極”的家伙
- 積極情緒塑造的四君子
4. 成就自己
現(xiàn)場演練:我的情緒塑造法


總結(jié)& 答疑

(可以根據(jù)企業(yè)需求,進(jìn)行課程內(nèi)容調(diào)整及定制課程內(nèi)容) 

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