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工程機械高效節(jié)能雙豐收

工程機械行業(yè)是集技術(shù)、資金、勞動力為一體的行業(yè)，近些年來隨著中國工程機械行業(yè)的發(fā)展，市場規(guī)模的日益的擴大和我國基礎(chǔ)建設(shè)力度的不斷加強，經(jīng)濟市場對細分領(lǐng)域提出了更高的要求，不僅包括技術(shù)、智能化，還包括節(jié)能降耗、綠色環(huán)保等一系列因素。時下，..

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2011/7/8 11:30:38 閱讀（2112）

2015年中國輪胎行業(yè)或?qū)⑦M入全球前十名..

《橡膠行業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃指導綱要》提出，以工業(yè)和信息化部組織制定的《輪胎產(chǎn)業(yè)政策》作為輪胎產(chǎn)業(yè)發(fā)展的依據(jù)。在“十二五”期間，輪胎行業(yè)應進一步限制斜交輪胎生產(chǎn)能力增長，積極扶持高性能節(jié)能..

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2011/7/7 12:16:41 閱讀（1426）

行課網(wǎng)：工業(yè)旅游的思考

工業(yè)旅游是伴隨著人們對旅游資源理解的拓展而產(chǎn)生的一種旅游新概念和產(chǎn)品新形式。工業(yè)旅游在發(fā)達國家由來已久，特別是一些大企業(yè)，利用自己的品牌效益吸引游客，同時也使自己的產(chǎn)品家喻戶曉。在我國，有越來越多的現(xiàn)代化企業(yè)開始注重工業(yè)旅游。近年來，..

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2011/6/29 11:00:10 閱讀（1506）

行課網(wǎng)：讓中國企業(yè)培訓更具有針對性..

行課網(wǎng)：培訓行業(yè)化，精細化在眾多培訓機構(gòu)積極擴大公司規(guī)模、簽約大量的講師來提高公司的競爭力，但是從某種意義上來說，講師多了，形成了講師的行業(yè)化不能精細，領(lǐng)域類型也不能精細。行課網(wǎng)針對這樣的問題來做了一次大規(guī)模的調(diào)整，讓培訓..

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2011/6/28 11:08:21 閱讀（1736）

中國管理培訓行業(yè)分析報告

筆者多年從事管理培訓工作，也接受過國內(nèi)不同層次的管理培訓課程。深感中國管理培訓伴隨中國市場經(jīng)濟的成長和加入世界經(jīng)濟一體的步伐進展迅速，成為眾多企業(yè)改革改制、經(jīng)營發(fā)展的重要催化劑。但同時因為現(xiàn)代管理培訓畢竟也是一種舶來品，我們對它的消化吸..

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2011/5/31 18:06:30 閱讀（1646）

針對金融界、持股人和新聞媒體的公關(guān)活動..

這項活動由都市公關(guān)公司策劃實施。該公司在接到劉易斯•羅伯遜的委托之后，立即著手研究，并確定目標:(1)與知名金融記者的金融分析家建立聯(lián)系;(2)確立危機處理小組在這些輿論制造者心目中的地位;(3)使利利公司有機會發(fā)表自己的言論..

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2011/5/31 18:05:50 閱讀（2031）

戰(zhàn)略性新產(chǎn)業(yè)發(fā)展的背后是什么？

近年來，隨著中國經(jīng)濟的發(fā)展和人民生活水平的提高，中國的床上用品行業(yè)得到了長足的發(fā)展，今天的床上用品已從實用功能，逐步向裝飾、美化、保健等多功能發(fā)展。　　中國的床上用品業(yè)年產(chǎn)值占據(jù)了家紡工業(yè)總產(chǎn)值的1/3 以上，2009年，我國的家..

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2011/5/31 18:02:54 閱讀（1872）

幸福練習：為豐盛而祈禱

我們配得到幸福和成功。我們需要允許幸福和豐富經(jīng)過我們。讓幸福和豐富經(jīng)過我們的最好的方式就是為我們經(jīng)營的事業(yè)祈禱。祈禱有效的原因是它符合我們創(chuàng)造的本質(zhì)。當我們開始創(chuàng)造的流程時，我們先思考、然后思考變成語言。語言帶動我們內(nèi)在的情感，然后轉(zhuǎn)化..

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2011/5/31 18:02:11 閱讀（1454）

沃爾瑪計劃停止周日上班的加班費

沃爾瑪計劃進行薪酬改革，停止向大部分美國員工支付加班費，并計劃對小時工薪酬進行調(diào)整。綜合媒體12月8日報道，美國最大的私人雇主沃爾瑪超市（Wal-Mart）計劃停止向美國員工支付周日每小時1美元的加班費，省下最大的一筆開支。這項措..

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2011/5/31 17:56:37 閱讀（1898）

我國企業(yè)培訓中存在的問題

1、培訓無用論。本人從事培訓工作多年，對很多企業(yè)培訓的評價是趕形式、走過場，多是以應付為主，由于缺乏明顯的效果，長期以往培訓就被漸漸視為無用。在培訓中沒有嚴格的考評制度，培訓對象往往以各種借口逃避培訓而不會受到任何處罰；培訓內(nèi)容脫離實..

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2011/5/31 17:54:08 閱讀（1510）

為什么要開展企業(yè)變革

二十世紀五十年代，日本二戰(zhàn)失敗，日本民族在尋找新的強國道路。通過駐日美軍，日本企業(yè)結(jié)識了后來被日本人尊稱為“質(zhì)量大師”的愛德華.戴明。在美國當時的質(zhì)量界，克勞斯比、朱蘭已經(jīng)赫赫有名。戴明是一所大學的統(tǒng)計學教授，盡..

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2011/5/31 17:52:16 閱讀（1813）

事業(yè)單位工資改革方案啟動財政補貼將減少..

涉及3000多萬人利益的事業(yè)單位工資改革再度提上日程。據(jù)悉，目前，中編辦、人保部等相關(guān)部委正在抓緊制定《事業(yè)單位崗位績效工資制度》和《分類推進事業(yè)單位改革的意見》。這兩份文件將成為下一步事業(yè)單位工資改革的指導性文件。知情人士透露，..

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2011/5/31 17:51:29 閱讀（1992）

市場現(xiàn)狀分析（一）

我們來看管理培訓市場：　　第一個需要探討的是客戶需求是不是越來越大，培訓會不會成為客戶的必須品?從表面上看這個答案是肯定的，是無庸質(zhì)疑的，但這種肯定的答案對培訓公司來說是無用的，我們必須要搞清客戶到底需要什么? 　　培訓無非是..

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2011/5/31 17:33:19 閱讀（1588）