【培訓對象】
公司高層領導、總監(jiān)及部門經(jīng)理

【培訓收益】
提高自信力與人格魅力

課程內(nèi)容：
一、塑造魅力領袖的兩把寶劍
1、領袖與領導的根本區(qū)別
A、什么是領袖
B、什么是領導
C、什么是魅力領袖
2、魅力領袖的三大魅力所在
3、你是一個合格的領導者嗎？你離魅力領袖有多遠？
A、員工心目中的領導
B、從企業(yè)的壽命看領導的功過
3、企業(yè)發(fā)展的兩大--作用力
A、推力
B、拉力

二、魅力領袖六大根性特質(zhì)解析
1、魅力領袖六大根性特質(zhì)之一 —— 領導遠見
A、領導者應具備對未來有明確的發(fā)展方向
B、方向不明確的人的表現(xiàn)
2、魅力領袖六大根性特質(zhì)之二 —— 自信
A、影響自信的因素（一）
B、影響自信的因素（二）
C、自信的訓練
3、魅力領袖六大根性特質(zhì)之三 —— 熱情
A、熱情的根性分析
B、熱情的技巧
4、魅力領袖六大根性特質(zhì)之四 —— 果決
A、果決的根性分析
B、果決——抓住機會
5、魅力領袖六大根性特質(zhì)之五 —— 堅韌
A、什么是逆境商數(shù)
B、提高堅韌度的方法
6、魅力領袖六大根性特質(zhì)之六 —— 寬容
A、寬容是事業(yè)之基
B、松下幸之助的“70%寬容用人原則”
C、寬容的根性分析
D、測一測你的寬容度

三、塑造魅力領袖形象風范
1、魅力領袖著裝四大原則
2、女性魅力形象要求
A、五種類型女性的形象要求
B、魅力女性的商務裝要求
C、魅力女性的社交場合要求
3、男性魅力形象要求
A、五種類型男性的形象要求
B、魅力領袖的商務休閑服裝要求
C、魅力領袖的公務服裝要求
D、魅力領袖三件寶

四、魅力領袖個人風格及領導風格診斷
1、魅力領袖性格診斷測試
2、了解自己的領導風格
3、四種不同的領導風格
4、員工發(fā)展層次與領導風格的匹配
5、領導風格分析
 

八年惠普公司政府行業(yè)中國區(qū)銷售經(jīng)理
五年惠普公司惠普商學院企業(yè)內(nèi)訓培訓師
三年法國布爾公司客戶銷售經(jīng)理
美國領導特質(zhì)分析PDP專業(yè)咨詢師
北京外企服務集團（Fesco）特約講師
亞太管理訓練網(wǎng)授權(quán)培訓師
微軟（中國）公司員工職業(yè)禮儀提升培訓顧問
三星電子公司員工職業(yè)化提升培訓顧問
國家級出國訪問團禮儀委培師

榮譽及獎項：
中國十佳職業(yè)化管理專家
中國十大員工職業(yè)化培訓師
中國十大女性杰出培訓師
中國品牌建設十大杰出人物
中國100大品牌女性
中國女性創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟十大先鋒人物
中國人力資源管理大獎組委會專家委員

媒體互動：
CCTV2《財富故事會》專訪嘉賓
BTV5《財智人物》專訪嘉賓
BTV7《時尚裝苑》品味修養(yǎng)提升專家
湖南衛(wèi)視《天天向上》特邀嘉賓
河北電視臺《故事坊》專訪嘉賓
鳳凰衛(wèi)視“中華環(huán)球小姐大賽”評委會委員

主講課程：
《打造魅力領袖》
《高績效組織職業(yè)化必修24堂課》
《共贏領導力》
《領導藝術(shù)與領導魅力提升》
《管理者常犯的11種錯誤》
《全員職業(yè)化‘六維’修煉》
《商務魅力提升》
《高績效團隊建設》
《精彩商務演講技巧》
《顧問式銷售技巧》
《高效溝通技巧》

課程特點：有完整、豐富的理論修養(yǎng)和靈活專業(yè)的實戰(zhàn)經(jīng)驗，深通中國企業(yè)文化。培訓風格注重藝術(shù)性、魅力性、權(quán)威性；授課幽默、互動、實戰(zhàn)、技巧性強，并配有大量成功案例。注重學員的互動與共鳴，應用豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗結(jié)合企業(yè)實際情況，點評精辟、有針對性，廣受企業(yè)界好評。

 

• 打造魅力領袖

   

  一、塑造魅力領袖的兩把寶劍1、領袖與領導的根本區(qū)別A、什么是領袖B、什么是領導C、什么是魅力領袖2、魅力領袖的三大魅力所在3、你是一個合格的領導者嗎？你離魅力領袖有多遠？A、員工心目中的領導B、從企業(yè)的壽命看領導的功過3、企業(yè)發(fā)展的兩大--作用力A、推力B、拉力二、魅力領袖六大根性特質(zhì)解析1、魅力領..

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