&

崗位分析工作計(jì)劃制定注意事項(xiàng)

一份好的工作計(jì)劃不僅能使組織達(dá)成目標(biāo)，還能促進(jìn)進(jìn)行合理分工，提高工作效率，節(jié)約成本。因此制訂崗位分析計(jì)劃應(yīng)注意以下幾點(diǎn)： 1. 崗位分析工作涉及的范圍很廣，需要各個(gè)部門主管與崗位任職人員的密切配合才能完成，其時(shí)間安排不合理，甚至與..

類別：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2022/6/4 12:30:59 閱讀（1106）

崗位分析的準(zhǔn)備

崗位分析準(zhǔn)備階段是整個(gè)崗位分析的前期工作，也是基礎(chǔ)性的工作，準(zhǔn)備得充分與否直接關(guān)系到崗位分析工作的順利展開。它的主要任務(wù)是了解企業(yè)的組織運(yùn)轉(zhuǎn)狀況，各組織的職能與職責(zé)，建立崗位分析小組，明確崗位分析的目的，確定崗位分析的對(duì)象和擬分析的崗位..

類別：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2022/6/3 13:42:42 閱讀（1084）

其它崗位分析方法

一、管理崗位描述問卷法管理崗位描述問卷法（MPDQ）是以工作為中心的崗位分析方法。它是問卷調(diào)查法的專門化，專門針對(duì)管理崗位分析而設(shè)計(jì)的，分析的對(duì)象為管理崗位和督導(dǎo)崗位，由崗位任職者自己完成，也是一種結(jié)構(gòu)化的調(diào)查問卷。它是通過(guò)..

類別：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2022/6/2 17:15:40 閱讀（890）

崗位分析之關(guān)鍵事件法

關(guān)鍵事件法，實(shí)際上是訪談法的一種，就是對(duì)崗位的工作任務(wù)造成顯著影響的事件進(jìn)行描述的一種方法。一、關(guān)鍵事件法收集信息的方法 1. 通過(guò)訪談收集：通過(guò)訪問關(guān)鍵事件的經(jīng)歷者，記錄并描述事件發(fā)生的背景，行為者采取的行動(dòng)，產(chǎn)生的結(jié)果等。..

類別：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2022/6/2 17:14:47 閱讀（1824）

崗位分析之工作日志法

工作日志法就是讓?shí)徫蝗温氄甙磿r(shí)間順序，通過(guò)詳細(xì)記錄一段時(shí)間內(nèi)的工作過(guò)程，從而獲得有關(guān)崗位工作信息的一種方法。一、工作日志的樣本根據(jù)不同的崗位分析的目的，可以設(shè)計(jì)不同的“工作日志”樣本，具體格式不限，只..

類別：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2022/6/2 17:12:48 閱讀（2675）

崗位分析之觀察法

觀察法就是崗位分析人員直接到現(xiàn)場(chǎng)（以不影響崗位工作者的正常工作為前提），親自對(duì)特定對(duì)象（一個(gè)或一組觀察對(duì)象）的工作內(nèi)容、工作方法、工作流程與規(guī)范，使用設(shè)備、工具，勞動(dòng)條件等進(jìn)行觀察、記錄，最后把收集到的崗位信息歸納、整理為符合為使用..

類別：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2022/6/2 17:09:52 閱讀（2662）

崗位分析之問卷調(diào)查法

問卷調(diào)查法：它是調(diào)查者運(yùn)用統(tǒng)一設(shè)計(jì)的問卷，向被調(diào)查的崗位任職者了解崗位情況及任職者個(gè)人情況，由崗位任職者填寫，再將問卷加以匯總，歸納從中找出代表性的答案，對(duì)崗位信息進(jìn)行描述的一種方法。一、問卷調(diào)查法的基本特征與形式。 1. 問卷調(diào)..

類別：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2022/6/2 16:51:29 閱讀（1403）

崗位分析之訪談法

訪談法又可稱之為面談法，是崗位分析中大量運(yùn)用的一種方法。是訪談人員就某一崗位與訪談對(duì)象按事先擬訂好的訪談提綱進(jìn)行面對(duì)面的交流和討論，以此來(lái)獲得崗位信息的一種方法。一般來(lái)說(shuō)應(yīng)采取標(biāo)準(zhǔn)的形式，這樣便于記錄、歸納和比較，并限制在與工作有關(guān)的范..

類別：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2022/6/2 16:48:31 閱讀（1617）

崗位是組織構(gòu)成中最基本的單位，是企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)中的細(xì)胞。崗位的有效運(yùn)行才能保障企業(yè)管理活動(dòng)的順利開展。企業(yè)各項(xiàng)活動(dòng)有序、有章、有效率的進(jìn)行才能保障企業(yè)整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。因此，崗位分析工作一定要在崗位明確的前提下才能開展，首先要了..

類別：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2022/6/2 16:44:50 閱讀（783）

如何做業(yè)務(wù)流程分析

企業(yè)的管理要面向流程化管理的方向，指的是整體全局的最優(yōu)而不是單個(gè)的環(huán)節(jié)或作業(yè)任務(wù)最優(yōu)。流程的管理就是建立控制程序，工作規(guī)則，加強(qiáng)過(guò)程管理，保證每個(gè)人發(fā)揮工作潛能與責(zé)任心，取得好的工作結(jié)果。（一）流程的分類企業(yè)的業(yè)務(wù)流程是一個(gè)..

類別：作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2022/6/2 16:43:05 閱讀（1010）

国模掰B给你看私拍150p_直接看黄网站免费无码_亚洲综合一区二区三区四_少妇野战喷水在线

崗位分析工作計(jì)劃制定注意事項(xiàng)

崗位分析的準(zhǔn)備

其它崗位分析方法

崗位分析之關(guān)鍵事件法

崗位分析之工作日志法

崗位分析之觀察法

崗位分析之問卷調(diào)查法

崗位分析之訪談法

如何做崗位體系分析

如何做業(yè)務(wù)流程分析