社群新零售講師盛斌子：社群營銷2..
社群新零售講師盛斌子：社群營銷2 文/盛斌子 大家好，歡迎來到盛斌子老師新零售銷售系列課程。 前面我們發(fā)了兩章，講了魚塘型社群，這種群以大為美，人群的數(shù)量越多越好，群的規(guī)模上限當然是500人。當然這里面牽扯到另外一個因素，是不..
社群新零售講師盛斌子：社群營銷1..
社群新零售講師盛斌子：社群營銷1 文/盛斌子 大家好，歡迎來到盛斌子老師新零售系列課程。 上一章我們講了基于微信朋友圈為代表的自媒體，如何與顧客或者說與精準顧客實現(xiàn)一對一的互動交流和溝通，以及輸出相應的內(nèi)容。 本章我們進入新..
企業(yè)如何正確應對“員工自由擇業(yè)權”？..
01 認清權利與義務 1.1員工自由擇業(yè)權是法定基本權利 《就業(yè)促進法》第二條明確規(guī)定“堅持勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)的方針”，第三條明確指出“勞動者依法享有平等就業(yè)和自主擇..
新零售培訓講師盛斌子：深度互動
新零售培訓講師盛斌子：深度互動 文/盛斌子 大家好，歡迎來到盛老師新營銷系列課程。 上一章我們總共發(fā)了四個篇章，講關于以微信為代表的各種自媒體，如何在內(nèi)容以及格式上吸引客戶，我們大家都知道，以微信為代表的朋友圈各類自媒體的綜合..
社群新零售講師盛斌子：微營銷計劃..
社群新零售講師盛斌子：微營銷計劃 文/盛斌子 大家好，歡迎來到盛斌子老師新零售系列課程。 上一章我們講了以微信為代表的自媒體朋友圈的格式的一些設計，那么作為微營銷的載體，各種自媒體的對當下蓄客引客和實現(xiàn)精準的成交，作用其實是很..
新零售講師盛斌子：朋友圈格式
新零售講師盛斌子：朋友圈格式 文/盛斌子 大家好，歡迎來到盛老師新零售系列課程。 上一章我們分享了關于微信朋友圈內(nèi)容分享的27種到28種方式，也講了朋友圈發(fā)布信息的內(nèi)容分類。本章我們大概介紹一下以微信為代表的自媒體，包括今日頭..
成長型中小企業(yè)的6大“內(nèi)傷”
導讀：這些年，在全國調(diào)研了100多家成長型中小企業(yè)，這些企業(yè)的年營業(yè)額多數(shù)在10個億以內(nèi)，這些企業(yè)的“痛點”基本上相似。 在一家成長型民營企業(yè)，看到生產(chǎn)車間堆積如山的在制品庫存和報廢品，看到廠房四周..
經(jīng)銷商培訓講師盛斌子：朋友圈十不宜..
經(jīng)銷商培訓講師盛斌子：朋友圈十不宜 文/盛斌子 大家好，歡迎進入盛老師新零售系列課程。 上面我們花了整整八章的內(nèi)容，講了一下全網(wǎng)如何引流，講了一些不太常見，但是盛老師又認為很有效的一些引流的辦法和渠道，以實現(xiàn)多渠道能夠精準的找..
社群新零售講師盛斌子：朋友圈內(nèi)容設計..
社群新零售講師盛斌子：朋友圈內(nèi)容設計 文/盛斌子 大家好，歡迎進入盛老師新零售系列課程。 上一章我們分享了關于以微信為代表的自媒體朋友圈時10不宜，十種不可以發(fā)，或者說不提倡發(fā)的內(nèi)容和方向。那么，以微信為代表的自媒體朋友圈可以..
未簽書面勞動合同二倍工資仲裁時效何時起算..
問： 未簽書面勞動合同二倍工資仲裁時效何時起算？ 答： 不同的地區(qū)對二倍工資的時效計算的起始時間有不同的規(guī)定和司法實踐，因此，企業(yè)要根據(jù)所在地區(qū)的勞動法規(guī)及司法實踐來確定二倍工資的時效問題。 各地之所以對二倍工資仲裁時效的起..
第151期《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》總裁班在嘉興市舉行..
2020年8月31—9月1日，第151期《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》總裁班在浙江省嘉興市五星級酒店海洲大酒店舉行，300多位企業(yè)董事長、總經(jīng)理及高管參加了訓練；嘉興市下轄縣級市海寧市（全國100強縣級市），市委統(tǒng)戰(zhàn)..
深圳巴斯巴科技降本增效系統(tǒng)研習
2020年8月29—30日，姜上泉導師在深圳市巴斯巴科技與70多名經(jīng)管人員共同研習《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》，巴斯巴科技董事長、總裁、副總裁全程參加了研習。 深圳市巴斯巴科技是全球第一電動汽車連接技..
